*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
具体如下广州市的最低工资标准为2100元/月,非全日制职工小时最低工资标准为20.3元/小时。国家没有对广州市的底薪做出相关规定。但规定了广州市的最低工资标准。
依照《广东省人民政府关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》的相关规定内容,深圳市现行最低工资标准为全日制职工每月2200元,非全日制职工每小时20.3元。该工资标准是根据我国《劳动法》和《最低工资规定》,结合广东省的经济社会发展水平,于2
现在我来回答这个问题。2018年东莞底薪最新标准为每月1720元。由于东莞属于第二类城市。非全日制员工小时最低工资为16、4元。与上次最低工资标准调整相比,月最低工资增加了210元,小时最低工资也增加
1、如果劳动合同明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费的计算基数。应当注意的是,如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等,应当以各项工资的总和作为基数计发加
2010年全国各地最低工资标准2010年05月14日星期五 22:11具体调整标准为,广州市执行最高的第一类标准,为1030元/月,增幅为19.8%,对应的非全日制职工最低工资标准为9.9元/小时;
根据广东省发布的《广东省供给侧结构性改革降成本行动计划(20162018年)》东莞最低工资标准其实是由广东省政府统一来确定的。东莞在广东属于二类城市,所以就是按照第二类标准来执行最低工资的。在2018
东莞住房公积金最低缴费标准如下:住房公积金缴存比例在规定的范围内,可由单位自行调整,目前执行5%至12%。根据相关法律规定可知,职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴
根据《刑法》关于贪污罪的处罚规定,行为人犯贪污罪的,根据情节的轻重,可按照以下规定进行处罚:1、涉嫌贪污金额较大或有其他较重情节的,依法可判处三年以下拘役或者有期徒刑役,并作罚金处罚。2、行为人涉嫌贪污金额巨大或有其他严重情节的,依法可判处
1、工作人员在工作单位工作了1年以上的,但是工作不足10年时间的,带薪年休假是5天。2、工作人员在工作单位工作了10年以上的,但是工作时间不足20年的,带薪年休假是10天。3、在工作单位工作了20年以上的,带薪年休假是15天。《职工带薪年休