公司破产工资是否应该优先

2020-02-27 144

普法内容

破产企业欠职工的工资和劳动保险费用应当优先支付。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款; (三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

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破产公司是否优先发农民工资
是的。公司破产后，优先清偿破产费用和共益债务后，剩余的部分，先支付职工工资。根据法律规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老

2020-06-11 128
破产后抵押优先还是工资优先
对破产人的特定财产享有担保权的权利人，对该特定财产享有优先受偿的权利，因此，清偿银行抵押担保债权优先于所欠职工的工资。

2020-05-10 1,222
双倍工资是否属于破产优先受偿
双倍工资不属于属于破产优先受偿。双倍公司属于因非劳动者原因而解除合同支付的补偿金。根据相关法律规定，公司破产后，不得进行债务个别清偿，执行财产方案时才能进行清偿。

2020-02-07 155

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是否属于破产股东，公司破产工资优先吗
申请人民法院强制执行，如果公司破产工资优先支付。《中华人民共和国破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用

2022-04-18 15,340
工人工资优先还是公司破产清算哪个优先
工人工资优先。依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定：破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户

2023-02-13 15,340
公司破产工资能否优先支付给被破产人？
申请人民法院强制执行，如果公司破产工资优先支付。《中华人民共和国破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用

2022-04-20 15,340
公司破产，员工工资是不是会从公司资产中优先分配
职工工资从破产财产中优先拨付，不过法律有规定是在支付破产费用以后，中华人民共和国企业破产法第三十四条下列破产费用，应当从破产财产中优先拨付：（一）破产财产的管理、变卖和分配所需要的费用，包括聘任

2022-04-13 15,340

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01:13
财产保全是否优先受偿
申请财产保全措施，并不意味着可以优先受偿。财产保全是指，人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件，根据对方当事人的申请，可以裁定对其财产进行保全、责令其作出一定行为，或者禁止其作出一定行为的

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01:58
公司破产工资能追回吗
公司被宣告破产了，不代表公司能够不再承担应当负责的债务。因此，公司破产职工也能追回工资。因为公司作为独立的法人，拥有独立的财产，包括固定资产和流动资金。就算是被宣告破产的公司，也会拥有一定的资产，清偿相应的债务。而在破产清算程序中，职工的债

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01:28
员工能否申请公司破产清算
当企业不能偿还到期债务时，债权人有权申请破产，按照企业破产法的规定，职工虽然能够优先受偿企业清算后的财产，但是员工不能作为债权人申请本单位的破产。根据我国企业破产法的规定，企业作为债务人不清偿到期债务时，债权人可以向人民法院申请债务人重整，

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