企业的一般劳动纪律包括什么

2020-02-22 395

普法内容

1.严格履行劳动合同及违约应承担的责任(履约纪律)。 2.按规定的时间、地点到达工作岗位，按要求请休事假、病假、年休假、探亲假等(考勤纪律)。 3.根据生产、工作岗位职责及规则，按质、按量完成工作任务(生产、工作纪律)。 4.严格遵守技术操作规程和安全卫生规程(安全卫生纪律)。 5.节约原材料、爱护用人单位的财产和物品(日常工作生活纪律)。 6.保守用人单位的商业秘密和技术秘密(保密纪律)。 7.遵纪奖励与违纪惩罚规则(奖惩制度)。 8.与劳动、工作紧密相关的规章制度及其他规则(其他纪律)。从列举的8项劳动纪律的内容看，用人单位可从五方面来制定规章制度，即:劳动合同管理(或称人事管理)、考勤与休假、生产与工作、奖励与惩罚、其他。

《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

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劳动报酬一般具体包括什么呢？
用人单位在生产过程中支付给劳动者的全部报酬包括三部分： 1、货币工资，用人单位以货币形式直接支付给劳动者的各种工资、奖金、津贴、补贴等、实物报酬，即用人单位以免费或低于成本价提供给劳动者的各种物品和服务等、社会保险，指用人单位为劳动者直接向

2020-11-05 270
生活纪律包括什么方面
在生活中违反生活纪律的行为有： 1、生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，造成不良影响的。 2、与他人发生不正当性关系，造成不良影响的。 3、利用职权、教养关系、从属关系或者其他相类似关系与他人发生性关系的。 4、违背社会公序良俗，在公共场所有

2020-07-29 7,876
行政纪律包括什么内容
政治纪律，工作纪律，廉政纪律，道德纪律等。根据相关法律规定，行政纪律是行指国家行政机关、国家公务员和国家机关任命的其他人员在实施行政管理活动中应遵守的行为规范，公务员除了要自觉遵守其作为公务员的特有的纪律外，还必须在遵守社会公德和职业道德方

2020-02-14 1,011

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2022年企业商业秘密一般都包括什么
企业一般都包括下列商业秘密： 1、与技术有关的结构、原料、组分、配方、材料、样品、样式或步骤、算法、数据、计算机程序及其有关文档等信息； 2、与经营活动有关的创意、管理、销售、财务、计划、样本等信息。

2022-11-22 15,340
企业内控措施一般包括什么内容
企业制定内控措施，一般至少包括以下内容：（一）建立内控岗位授权制度。对内控所涉及的各岗位明确规定授权的对象、条件、范围和额度等，任何组织和个人不得超越授权做出风险性决定；（二）建立内控报告制度。明确规

2022-03-22 15,340
员工违反企业劳动纪律的怎么处罚
员工违反劳动纪律是否可以被企业处罚，需要依据具体所在省份具体分析。《企业职工奖惩条例》已于08年1月被废止，且《广东省劳动保障监察条例》亦规定禁止企业对员工行使罚款权。但是，由于各地的地方性法规规定企

2022-04-09 15,340
企业办理劳动合同的流程包括什么吗？
虽然法律规定要求鉴证，但是实际操作中，有双方签字盖章就认可了。劳动合同鉴证,是劳动行政机关依法对用人单位和劳动者之间订立的劳动合同,就其真实性、合法性和可行性进行全面审查与证明的一项行政监督、服务措施

2022-07-28 15,340

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企业债务重组的方式包括什么
企业债务重组的方式总结之后大概有3种类型。第一，债务人用自己所拥有的资产进行清偿债务的债务重组方式。债务人用于清偿债务的资产可以是现金资产、也可以是非现金资产，如：现金、存货、债券投资、股票投资、基金投资、固定资产以及无形资产都包含在内。

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企业一般什么时候交社保
社企业一般每个月5号到15号之间交社保。对于单位社保来说，采用网上申报及自助缴费，正常情况下，社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社保费，19号之后只能办理下个月的社保。根据相关法律规定，

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违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
违反公司劳动纪律被开除的没有赔偿。下列情形才有补偿： 1、未及时签订劳动合同； 2、违法约定试用期；用人单位违反法律规定与劳动者约定试用期，并且试用期已经履行的，由用人单位以劳动者满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付

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