单位注销劳动者的工伤认定情形怎么样

2020-05-30 102

普法内容

单位注销后工伤认定一般是不会受影响的，公司注销也是要清偿相关债务的。

《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

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属于用人单位无故拖欠劳动者工资的情形是怎样的
属于用人单位无故拖欠劳动者工资的情形是：（一）用人单位未按照约定时间支付劳动者劳动报酬；（二）用人单位未按照约定数额支付劳动者劳动报酬；（三）用人单位以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬；（四）用人单位有能力支付而不支付劳

2020-12-06 248
单位劳动者的劳动关系在哪认定
单位劳动者劳动关系的确认属于劳动争议范畴，由劳动仲裁委员会或是法院来确认。

2020-09-25 94
什么情形下劳动者受到伤害，应当认定为工伤
根据我国相关规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工

2020-03-03 113

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工伤认定工伤单位不承认，劳动者怎么写申请
1、劳动者申请工伤认定，单位不承认，劳动者及其近亲属可以在发生工伤之日起1年内，向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。2、需要带的材料为：提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二

2022-03-25 15,340
劳动者受伤后单位在劳动局备案的情况下，劳动者是否也应当认定工伤
因为工作原因遭受事故伤害的，算工伤。劳动者遭受事故伤害受伤，是否工伤免于单位在劳动局是否备案无关，只有是劳动关系，因为工作原因遭受事故伤害，符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定情形之一，不具有第

2022-01-24 15,340
对劳动者有哪些可以认定工伤的情形
员工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所从事与工作相关的预备或收尾工作，受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所，因履行

2021-11-12 15,340
受伤了，工伤认定期间单位注销了怎样办？
单位在没有经过清算前，是不能被注销的，你一定要注意报纸、电视等消息，看看有没有这个方面的公告。如果发现及时维权,向债权人会议申报债权。

2022-07-28 15,340

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强迫劳动罪是怎样认定的
强迫劳动罪的认定有以下四点： 1、侵犯的对象是劳动者的人身自由权和休息休假权； 2、客观上表现为用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由的方式，强迫职工劳动，情节严重的行为； 3、犯罪主体是特殊主体，即用人单位的直接责任人员； 4、主观上必

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01:01
12333怎样查工伤认定
12333通常不提供结果查询。因为电话不确定是否为当事人，这涉及当事人隐私。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内，会把鉴定结论送达工伤职工和所在单位，抄送社会保险经办机构。根据相关法律规定可知，劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申

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01:03
怎样进行工伤认定
工伤认定的流程，一般有以下的四个步骤，具体如下： 1、申报：单位申请或者职工或直系亲属申请； 2、受理：职工或者直系亲属超过一年期限未申请的，劳动保障行政部门不予受理； 3、调查：对职工或者直系亲属提出的工伤认定申请，劳动行政部门会对单位发

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