只有证人证言才能确认劳动关系吗

2020-05-15 121

普法内容

不只有证人证言才能确认劳动关系。确认劳动关系的凭证包括：劳动合同；考勤记录；工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；劳动者填写的用人单位招用记录；用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件；其他劳动者的证言等。

《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。

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确认劳动关系证人证言需要满足哪些条件
确认劳动关系证人证言需要满足的条件： 1、其他劳动者本人愿意提供证人证言，并出具了书面证人证言； 2、其他劳动者能够证明其本人与用人单位是劳动合同关系（需提供具体证据如：其他劳动者的劳动合同、其他劳动者的社保清单）； 3、其他劳动者本人愿意

2020-06-22 176
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2020-08-18 72
劳动关系仲裁证言证人必须出庭吗
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2020-01-03 209

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只有犯人证言才能确定劳动关系吗
不仅证人的证词可以确认劳动关系。确认劳动关系的凭证包括：劳动合同、考勤记录、工资支付凭证或记录、社会保险费支付记录、用人单位招聘记录、用人单位向劳动者发放的身份证明、其他劳动者证明等。

2021-12-26 15,340
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2022-06-29 15,340
证人证言，能否证明劳动关系存在？
证人证言可以证明有劳动关系。根据有关法律规定，使用者未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时，可以参考以下证明书（1）工资支付证明书或记录（员工工资支付名单），缴纳各社会保险费的记录（2）使用者

2021-10-24 15,340
证人证言能否证明劳动关系存在
证人证言可以证明劳动关系的存在。用人单位未与劳动者签订劳动合同的，以下凭证可以证明双方存在劳动关系：劳动者填写的用人单位招聘记录；工资支付凭证或记录，缴纳各种社会保险费的记录；考勤记录；用人单位向劳动

2021-11-05 15,340

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只有证人证言可以定罪吗
只有证人证言不可以定罪。只有案件事实清楚，证据确实、充分，依据法律认定被告人有罪的，才能对被告人定罪量刑。如果证人证言能够与被告人供述相互印证，可以将其作为定罪证据。如果只有一个证人证言，而无其他证据佐证，一般不能对被告人定罪。对一切案件的

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没劳动合同怎样确定劳动关系
没劳动合同的，可以通过其他的文件确定劳动关系。法律明确规定，用人单位招用劳动者的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位未按照规定与劳动者签订劳动的，可以通过工资支付凭证、缴纳各项社会保险费的记录确定劳动关系，还可以通过用人单位

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劳动关系和劳务关系有什么区别
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