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上班途中发生交通事故,单位工资照发。受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡,应当认定为工伤、火车事故伤害、火车事故伤害、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用,按工伤待遇的法定标准承担全部责任。而
无证驾驶发生交通事故不一定会定罪。无证驾驶只是造成轻微的人身损害的,一般情况下只需要承担一般的民事赔偿责任;无证驾驶被交警查处,没有造成人员重大伤亡的,要被给予罚款二百元以上二千元以下,并处十五日以下
无证驾驶交通事故可能是工伤,即无证驾驶不是事故的主要原因,无证驾驶方不承担主要责任,此时属于工伤。承担主要责任的,不属于工伤。
下班途中无证驾驶发生交通事故,属于下列情形之一的,不得认定为工伤:工人负全部责任;醉酒或吸毒;故意犯罪;自残或自杀。交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤的,视为工伤。
员工下班途中,在合理的时间和合理的路线,无证驾驶电动车被撞死,经公安机关交通管理部门认定或者人民法院裁定,本人不负主要责任的,符合《工伤保险条例》第十四条(六)项规定,应当认定为工伤;本人负主要责任的
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
无证加上酒驾,导致交通事故的发生,这时候行为人不一定会违反刑法的规定。根据道路交通安全法第九十一条的规定,只有饮酒后驾驶机动车导致重大交通事故的发生,行为人才会被追究刑事责任。因此,对于一般的交通事故,肇事人可以通过调解的方式,赔偿对方当事
员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害,要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定,在上下班途中,员工受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,此时