服刑期间劳动改造期间受伤谁承担赔偿

2020-05-21 75

普法内容

服刑人员在劳动改造期间受伤认定为工伤由监狱赔偿。《监狱法》第七十三条规定，罪犯在劳动中致伤、致残或者死亡的，由监狱参照国家劳动保险的有关规定处理。

《罪犯工伤补偿办法(试行)》第七条规定：罪犯在下列情况下致伤、致残或死亡的，应当认定为工伤： (一)从事日常劳动、生产或从事监狱临时指派或同意的劳动的; (二)经监狱安排或同意，从事与生产有关的发明创造或技术革新的; (三)在紧急情况下，虽未经监狱指定，但从事有益于监狱工作或从事抢险救灾救人等维护国家和人民群众利益的; (四)在劳动环境中接触职业性有害因素造成职业病的(职业病种类、名称按国家有关规定执行); (五)在生产劳动的时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的; (六)经监狱确认其他可以比照因工致残或死亡享受工伤补偿待遇的。

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被借调期间受到工伤由谁承担
职工被借调期间受到工伤伤害的由原用人单位承担。 1、职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法； 2、职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的，参加当地

2023-05-02 133
劳务工工伤期间待遇由谁承担
劳务工工伤期间的待遇应该由劳务派遣公司承担，因为劳务工和劳务派遣公司之间建立的才是劳动关系，用人单位如果实行的是承包经营制，工伤保险责任则由职工劳动关系所在单位承担。因此，具体的情况得根据当时的劳务派遣关系的实际情况来进行分析的，总之，并不

2020-04-05 140
借调期间由受伤的职工承担赔偿责任吗
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2020-07-28 154

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缓刑期间要劳动改造吗？
无期徒刑是剥夺犯罪分子终身自由，并实行强制劳动改造的刑罚方法。无期徒刑是我国刑法规定的五种主刑之一，是介于有期徒刑和死刑之间的一种刑罚，是仅次于死刑的一种严厉的刑罚方法。无期徒刑主要有以下特点： 1．

2022-08-30 15,340
在服刑期间受到伤害能赔偿吗
如果是刑事附带民事诉讼，确实造成了受害人伤残，法院在刑事判决前，会先对民事赔偿进行调解，如果调解不成，会依法作出判决。对于伤残赔偿金，只要进行了伤残等级鉴定，法院是会支持的

2022-10-22 15,340
罪犯被判刑后，在服刑改造期间，在服刑改造期间，是否可以适用减刑
根据法律规定，罪犯被判刑后，在服刑改造期间能认罪服法，确有悔改或者立功表现的可以减刑；有重大立功表现的应当减刑。判处有期徒刑的罪犯减刑后，实际执行的刑期不能少于原判刑期的二分之一。具体减刑幅度根据个人

2022-03-05 15,340
约定服务期期间承担优先受偿权吗
优先受偿权可以约定。优先受偿权属于民事权利，可以在意思自治的基础上行使，也就是在合同中约定。优先受偿权是法律规定的特定债权人优先于其他债权人甚至优先于其他物权人受偿的权利。因此，即便是没有合同约定的话

2022-11-30 15,340

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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
根据我国法律规定，以下情形用人单位不得解除劳动合同： 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； 3、患病或

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工伤赔偿由谁来承担
工伤赔偿由谁来承担，需要依据具体情况确定： 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的，赔偿费用由工伤保险支付； 2、没有购买工伤保险的，赔偿费用由用人单位支付，用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿； 3、用人单位与工伤职工就赔

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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
工伤赔偿包含工伤期间的工资。 1、工伤待遇包括了停工留薪期限待遇，虽然员工在遭受工伤事故后治疗期内不能够参与工作，但是不能因为工伤就导致员工没有收入； 2、因此职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作，接受工伤治疗的，在停工留薪期内

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