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未交满15年社保的,到了退休年龄是否可以一次缴清,需要根据具体情况来判断。具体情况如下: 1、社保符合要求的可以一次性缴清; 2、参保达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;延长缴费5年后仍不足15年
根据国家规定是不可以的,涉及内容较多,建议参考如下文件:《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社
不可以一次性交十五年,必须缴满五年才可以一次性交完。参加职工基本养老保险的人员,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以
一般来说,如果是到了退休年龄还没缴够十五年保险费的为了能够开始领取才一次性补足十五年。因为养老保险的最低缴费年期是十五年。不是这种情况当然也可以一次性缴纳够十五年。但您要想好,社保养老并非是要求只缴纳
不可以一次性交十五年,必须缴满五年才可以一次性交完。参加职工基本养老保险的人员,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以
社保交满15年还没到退休年龄的处理办法如下:若当事人有固定单位的。这种情况是必须继续缴纳社保的。对于在职职工来说,并不是自己想不交社保就不交的,用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保,也就是五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年,
社保交够满15年是否需要继续交,需要具体分析。对于在职职工来说,并不是自己想不交社保就不交的,用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保,包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年,只
社保缴满十五年之后并不一定能够领取养老金,还需要达到法定退休年龄方可按月领取养老金。达到法定退休年龄且累计缴满十五年养老保险的,可以按月领取养老金,领取金额为基础养老金与个人账户养老金之和,具体金额要视缴费基数、缴纳年限、当地平均工资、个人