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新用人单位如果招聘的是尚未解除劳动关系的劳动者而给原用人单位造成损失,需要承担法律责任,因此入职新单位必须要有上个单位出具的离职证明,原件的离职证明更具有说服力,如果劳动者提交的是复印件,则需要盖上原用人单位的公章,否则新用人单位和有关政府
第一,借款时如果明知对方将用于非法活动,不要借款给对方。依据我国法律规定,该借款不受法律保护。在对方不还钱的情况下无法通过诉讼途径予以保护。 第二,对约定有还款期限的借条,要在还款期限届满之后3年内主张权利,即向人民法院起诉。根据我国法律规
房产遗嘱不公证,仍然受到法律保护,具有一定的法律效力,但需要满足以下条件:立遗嘱的人必须要有民事行为能力,行为人所立遗嘱的内容必须是他的真实意思表示,行为人所订立的遗嘱不得取消缺乏生活来源的继承人的继承权并且不得违反社会公共利益。
网上发过来的借条证明,没有借款人签字不受法律保护。借条,是表明债权债务关系的书面凭证,一般由债务人书写并签章,表明债务人已经欠下债权人借条注明金额的债务。借条属于证据的一种,借款人应当签字或者盖章以后
1.1999年国务院公布的《失业保险条例》从办理失业保险登记、享受失业保险待遇的角度,规定城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明。2008年颁布《劳动合同法》明确详细规定用人
可以的。如果是被他人损害,是可以要求他赔偿损失的。但是你要证明自己的脑震荡是对方的危害行为引起的,是有因果关系的,对方存在过错即可。主要依据是参照《侵权责任法》协商不成可以向人民法院提起人身损害赔偿之
合法有效的房产证、土地证受法律保护。
定金未超过主合同标的额的百分之二十的,应当受法律的保护。法律明确规定,定金的数额应当双方当事人达成约定,但是,不得超过主合同标的额的百分之二十,超过部分不产生定金的效力。双方当事人应当按照具体情况约定定金的数额,并且约定的数额不得超过主合同
合同是否受法律保护,是需要根据诉讼时效进行判断。普通民事诉讼时效为三年。要注意的是,诉讼时效期间的起算时间点是:“自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日”开始计算。债权的诉讼时效指,债权人请求人民法院以强制程序保护其合法权益,而
没公证的遗嘱受法律保护吗?实际上根据继承法的规定除了您理解的公证遗嘱之外还有4种有效的遗嘱,常见的就是自书遗嘱、代书遗嘱还有另外两种口头遗嘱和录音遗嘱。只要这四种遗嘱都符合法律条件,那么它都同样受法律保护,我们说公证遗嘱效率高或者说心里踏实