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招工年龄最小是多少

招工年龄最小是多少

2020-03-23 531
普法内容
用人单位的招工年龄最少是已满16周岁。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,则由市场监督管理部门吊销其执照。
《中华人民共和国劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。

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  • 劳动法招工最小年龄
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    法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄,有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指男60周岁,女干部身份55周岁,女工人50周岁。

    2020-10-20 451
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    特招入伍最小年龄

    入伍当兵的最低年龄是到征兵年底满18周岁。每年十二月三十一日以前年满十八周岁的男性公民,应当被征集服现役。当年未被征集的,在二十二周岁以前仍可以被征集服现役,普通高等学校毕业生的征集年龄可以放宽至二十四周岁。

    2020-02-14 1,028
  • 公司招工年龄最小不低于多少岁有什么限制
    公司招工年龄最小不低于多少岁有什么限制

    劳动法规定的企业招工的最小年龄是16岁,但未满18岁的,招用后需到劳动局备案,建议不要招录18岁以下的。因为18岁以下的属于未成年人,可以适用未成年人的特殊保护。

    2020-01-27 904
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  • 招工有最小年龄要求吗

    《劳动法》规定,企业招聘的最小年龄为16岁,但未满18岁的,招聘后需向劳动局备案,建议不要招聘18岁以下的。由于18岁以下属于未成年人,可适用于未成年人的特殊保护。例如不能安排井下、高温、危重劳动。

    2021-11-15 15,340
  • 最小结婚年龄是多少了

    各国法定最低结婚年龄(18岁以下的,必须经父母同意方可结婚): 中国大陆男22岁,女20岁; 中国香港16岁;18岁以下的,必须经父母同意方可结婚 中国台湾16岁; 伊朗9岁; 荷兰12岁; 俄罗斯1

    2022-08-17 15,340
  • 法定结婚年龄最小是多少

    法定结婚年龄是指根据《中华人民共和国婚姻法》第六条规定的男方结婚年龄不得早于22周岁,女不得早于20周岁。为尊重少数民族的风俗习惯,现行《婚姻法》规定,民族自治区可以根据本民族实际情况,对法定婚龄作变

    2021-01-29 15,340
  • 招童工法定年龄是多少岁

    《劳动法》第九十四条确定:用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。 第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人

    2022-05-22 15,340
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  • 最低刑事责任年龄是多少岁 01:13
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    于2021年6月1日生效的《刑法修正案(十一)》已将最低刑事责任年龄下调至12周岁。《中华人民共和国刑法》对不同责任年龄犯罪、惩罚原则不一样,对于跨年龄犯罪的认定,不能按照前后一并认定的方法去处理,而应根据具体情况,区别不同的年龄时期,分别

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    九年工龄失业金的领取期限与失业保险缴费年限以及当地的规定有关。根据《社会保险法》的规定,失业人员在失业前用人单位和本人的累计缴费年限满一年不足五年的,那么领取失业保险金的期限最长是一年的时间。如果累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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