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社保公司没交怎么赔偿

2022-05-11 8,375
视频内容
公司没交社保的,需要根据实际情况来对劳动者作出赔偿。具体的赔偿标准如下: 1、以单位违法不交社保为由,解除劳动合同的,单位需要向劳动者支付赔偿金。劳动者在该用人单位每工作满一年,就需要给劳动者支付一个月工资作为赔偿。劳动者工作满六个月以上不满一年的,那么需要按一年来进行计算。劳动者工作不满六个月的,那么用人单位需要向劳动者支付半个月工资,作为经济补偿; 2、用人单位会被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十七条  经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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    可以要求公司给予经济补偿金,补交社保、未签劳动合同的双倍工资差额(一般按月计算仲裁时效)。 自用工之日起,用人单位即有义务为劳动者缴纳保险。五险一金应当由单位和个人按照比例共同缴纳。

    2021-04-02 577
  • 关于公司没交社保的赔偿问题
    关于公司没交社保的赔偿问题

    公司没交社保,如果给劳动者造成损失的,要按劳动者受到的实际损失来赔偿。并且可由社会保险费征收机构责令公司限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。

    2020-05-09 95
  • 我老是不交社保, 社保公司不赔偿怎么办
    我老是不交社保, 社保公司不赔偿怎么办

    公司不交社保有什么后果首先,可以肯定的是,公司不交社保是不可以的,劳动法规定用人单位必须为员工交纳:养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险,这五种是强制性交的。如果公司不交保险的话,相关部门会对你公司进行处罚,并且影响到公司的一些年审。如果公

    2020-09-08 127
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  • 没交社保公司会收到赔偿

    用人单位未缴纳工伤保险的,应当由用人单位向受到工伤事故伤害的职工支付工伤保险待遇。工伤保险待遇办理程序如下:工伤认定——劳动能力鉴定或鉴定职业病——确定赔偿数额——执行。具体流程如下: 1、申请工伤认

    2022-10-19 15,340
  • 试用期没交社保怎么要求公司赔偿

    1、用人单位在试用期内不给缴纳社保,员工可以要求单位按本人受到的实际损失来赔偿;并且可以向社保经办机构投诉,由社保经办机构责令其限期缴纳,并对其加收滞纳金。 2、法律依据《中华人民共和国社会保险法》

    2022-11-09 15,340
  • 员工没交社保,公司赔偿应怎么计算

    一、根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动

    2022-04-23 15,340
  • 公司不交社保, 一年后公司还给我交社保, 怎么赔偿

    公司不给员工交社会保险,可以向当地人社局申请劳动仲裁,没有签订劳动合同,视为签订无固定期限合同,解除合同应支付赔偿金,一年一个月补偿金。劳动合同法第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关

    2022-04-09 15,340
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  • 公司没交社保赔偿多少钱 01:16
    公司没交社保赔偿多少钱

    根据相关规定,用人单位没有为员工缴纳社会保险的,应当承担以下责任: 1、赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失; 2、承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用; 3、承担工伤保险有关的罚款、滞纳金等责任; 4、赔偿给劳动者造成的其他损

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    怎么挂公司交社保

    挂公司交社保的方式如下:个人挂靠单位办理社保,是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。社保费:由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成,个人挂靠单位购买,总的社保费都是由个人支付。代理公司

    5,863 15,340
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    公司交社保,查询可以通过以下方式进行: 1、当地社保局现场查询:查询需要本人身份证或社保卡等证据; 2、拨打社保局服务电话12333; 3、通过社保局官方网站查询:查询时需要注册并登陆。社保网查询初始密码一般为出生日期(例如你的出生日期是1

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黄世皓律师 黄世皓律师

广西航信律师事务所 | 专职律师

擅长:合同纠纷、婚姻家庭、刑事辩护
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