单位申请工伤认定需要什么资料
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提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)《工伤认定申请表》;(二)劳动、聘用合同复印件或者其他证明职工与用人单位存在劳动、人事关系(包括事实劳动、人事关系)的材料;(三)医疗机构出具的受伤后诊断证明书、职业病诊断机构出具的职业病诊断证明书或者鉴定机构出具的职业病诊断鉴定书。属于下列情形的，还应当在社会保险行政部门受理工伤认定申请后分别提交相关证明材料，取得证明材料所需时间不计算在工伤认定的时限内：(一)因履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安机关有关证明、人民法院的裁决书或者其他有效证明;(二)因交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到伤害提出工伤认定申请的，提交公安机关交通管理、交通运输、铁路等部门或者司法机关及法律、行政法规授权的组织出具的相关法律文书;(三)在因工外出期间，因工作原因受到伤害的，提交公安机关证明或者其他证明;因发生事故下落不明认定因工死亡的，提交人民法院宣告死亡的证明;(四)在工作时间和工作岗位因突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救和死亡证明;(五)在抢险救灾等维护国家利益、社会公共利益活动中受到伤害的，提交有效证明;(六)因战、因公负伤致残的残疾军人到用人单位后旧伤复发的，提交残疾军人证和当地民政部门出具的证明及医疗机构对旧伤复发的诊断证明;(七)其他特殊情形，依据有关法律、法规、规章的规定提供相关证明材料。
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提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
单位申请工伤认定需要下列材料：单位的营业执照；法人代表或者主要责任人的身份证件；工伤认定申请表；劳动合同；和医疗诊断证明书或者职业病诊断证明书等。
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2022.04.15 1,424 -
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2022.07.12 226 -
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单位申请职工工伤认定需要什么资料
根据《工伤保险条例》第十八条，提出工伤认定申请应当提交下列材料： (一)工伤认定申请表； (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料； (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业
2022-05-16 15,340 -
单位申请工伤认定需要什么材料
单位申请工伤认定需要以下这些材料： (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书。 工伤认定申请表
2022-06-30 15,340 -
向单位申请工伤认定需要什么材料
以下是向单位申请工伤认定所需材料： 1、《职工工伤事故备案表》48小时内快报； 2、用人单位事故调查报告书； 3、《职工工伤认定申请表》1份（封面申请人处加盖单位公章)； 4、职工个人的工伤认定申请书
2022-06-13 15,340 -
工伤认定申请单位需要准备哪些资料
用人单位未按提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 按照规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤
2022-04-24 15,340
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工伤认定怎么申请材料工伤认定的申请材料如下：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料
1,275 2022.05.11 -
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申请低保需要什么资料申请低保需要的资料如下：当事人的身份证明、户口本；低保申请书；本人与其家庭成员的收入证明；以及结婚证、离婚证等。如果申请人与其共同生活的家庭成员，人均收入低于当地村民的最低生活保障标准的，一般可享受低保待遇。根据相关法律规定可知，享受城市居
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