离职了社保怎么处理
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1、已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。 2、如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,需要根据异地的社保中心程序和异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。 3、如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。 4、如需个人缴纳社保,首先要去当地的人才服务中心办理失业登记,然后,到医保中心办理医保的参保手续,需要提供个人身份证、失业证明、原单位出具的医保证明书。
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离职社保断了处理如下:辞职后在本地换工作。如果职工的下一家公司还是在原公司所在地的话,社保就比较容易处理了,只需要在新公司重新续上社保即可;辞职后跨省换工作。需要办理社保转移手续,可以携带本人身份证、参保证明、离职证明等到新的工作地服务中心的社保窗口办理,或者直接在线上办理;离职后不工作或者是因为短时间内没有找到新工作,可以自行缴纳社保。
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离职社保怎么处理
一、员工离职后,社保的处理办法如下: 1、养老保险有个人账户,身份证就是账户。辞职后可以有五种处理方式: (1)停止缴费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; (2)个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳
2023.09.25 2,022 -
离职社保怎么处理
已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。如果转移到
2020.12.20 150 -
离职后社保怎么处理
通常离职后社保会有三种状态: 1、离职后,选择灵活就业;可在人才市场缴社保,但只能办理养老和医疗保险; 2、离职后(离职前),立马找到新工作;由新单位办理社保转移手续; 3、离职后,待业休息。可参加居民养老、医疗保险。
2020.02.20 534
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离职了辞职后社保怎么处理
与企业协商,要求配合办理社保转出。如果协商不成,可以到当地劳动部门申请仲裁介入解决。根据:《劳动法》第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。《社会保险
2022-05-05 15,340 -
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2022-05-08 15,340 -
离职社保怎么处理
1、你因个人原因离职,不能强加于企业头上的,这是职业素养。如果你去新的企业入职存在的风险就是背景调查,原单位完全可以真实告知新单位你的情况的。 2、从你叙述的情况分析,你先单位存在的问题是你说的没有按
2022-01-31 15,340 -
离职了社保怎么办理
已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,
2022-04-07 15,340
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正常离职后社保是怎么处理
正常离职后员工的社保,可以办理转移或者办理转出。离职后已经找到了新单位的,那么员工可以办理转移手续,由新的单位进行续保。离职后没有找到新单位的,可以转由自己个人进行续缴,从单位的账户转移到自己的账户当中。具体流程是: 1、离职后已经找到了新
2,877 2022.06.22 -
00:55
员工离职当月社保怎么处理
员工离职当月的社保,应当由用人单位办理社会保险转移手续。员工从用人单位离职的,用人单位必须在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续,员工离职后,找到新单位的,应当将社会保险关系转移到新单位,与新单位共同缴纳社会保险费;没有新单位的,可以由
8,334 2022.05.11 -
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离职期间社保断了怎么办
离职期间社保断了的处理办法如下:1、由个人全额缴纳,即不中断缴费,把过去连同企业缴纳的部分依法一并自己缴纳;2、如果到外地就业可以办理保险转移手续,将社保转移到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位都可以续上。社保因为离职断缴一小段时
9,580 2022.05.11