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务工人员在用人单位发病住院,用人单位该承担什么责任?

2022-07-26 15:48

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北京在线咨询顾问团

2022-07-26回复

专业分析:

要看你是要报销什么。是工伤还是医保。如果是在工作途中或是上下班途中出现的伤病才算在工伤的范畴里。另外你说的发病住院是什么病呢?如果是固有疾病那也不能算做工伤的,除非是职业病。如果不在工伤范畴里,那么就只能用医保报销。现在劳动法规定所有用人单位必须给职工买社会保险,这里就包含医保。如果公司给你买了医保那么看病的时候可以用医保报销一部分。如果没有给你买可以去劳动仲裁部门要求公司给你买医保。如果你没签订劳动合同,那么根据劳动法相关规定,你可以向劳动仲裁提起仲裁,按照你工作时间赔偿双倍工资,并会将社会保险重新补交。

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