您的位置:法师兄 > 专业问答 > 人在国外工作五险一金最低标准

人在国外工作五险一金最低标准

2022-10-20 19:38

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

辽宁在线咨询顾问团

2022-10-20回复

专业分析:

如果是国内单位发工资,基数应该是你上年平均工资

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

国家规定五险一金一般包括养老部分,生育部分,工伤部分,公积金部分,医疗部分和失业部分。其中五钟保险部分是法律规定的,而公积金不是法定的。工伤和生育是企业单方面承担的,按照国家最低标准缴纳的,养老部分由单位承担两成,劳动者个人承担八成,医疗部分由单位承担一成,劳动者则承担两成左右的。

唐玉娟律师

广东国凡律师事务所

国家规定五险一金一般包括养老部分,生育部分,工伤部分,公积金部分,医疗部分和失业部分。其中五钟保险部分是法律规定的,而公积金不是法定的。工伤和生育是企业单方面承担的,按照国家最低标准缴纳的,养老部分由单位承担两成,劳动者个人承担八成。

律师普法更多>>
  • 常州五险一金最低标准
    常州五险一金最低标准

    住房公积金缴存基数上下限常州市区(含武进区)为1660元,参加企业社会保险的用人单位及其职工社会保险缴费基数为:用人单位以全部职工工资总额为缴费基数,但人均月缴费基数不得低于2564元;参加市本级企业职工基本养老保险的,月缴费基数分1449

    2020.07.17 287
  • 广州五险一金最低标准
    广州五险一金最低标准

    广州五险一金最低标准: 养老保险最低缴费金额: 单位:3803×14%=532.42元; 个人:3803×8%=304.24元。 医疗保险最低缴费金额: 单位:5592×5.5%=307.56元; 个人:5592×2%=111.84元。 失

    2020.12.06 1,153
  • 北京五险一金最低标准
    北京五险一金最低标准

    五险一金中最重要的就是养老保险,只有如此才能够真正保障好我们在北京当地可以购买房产,并且在退休之后可以直接领取到养老金。现在按照北京五险一金最低标准,养老保险的缴费基数最低是3613元,个人只需要承担8%即可。

    2020.12.27 1,340
专业问答更多>>
  • 五险一金最低标准?

    五险一金,其中养老和医疗保险费由企业和职工个人共同负担:企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳(部分省市略有调整),职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳; 2、城镇个体工商户、灵活就

    2022-05-07 15,340
  • 最低工资标准是五险一金吗

    最低工资标准包括五险一金。最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常工作的前提下,用人单位依法支付的最低工作报酬。根据国家和市的有关规定,员工个人缴纳的养老保险、医疗

    2021-10-25 15,340
  • 最低工资标准包五险一金吗

    最低工资标准是包含五险一金的。 最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。 按照国家及本市有关规定,职工个人缴纳的养

    2021-03-11 15,340
  • 武汉五险一金最低标准

    武汉“五险一金”缴纳比例是:养老:单位20%个人8%。 医疗:单位8%个人2%。失业:单位2%个人1%。工伤:单位根据行业划分,1%-3%之间不等。个人不缴。生育:单位0.5%个人不缴。住房公积金:单

    2023-02-13 15,340
法律短视频更多>>
  • 常州五险一金最低标准 01:20
    常州五险一金最低标准

    常州五险一金最低标准如下: 1、住房公积金缴存基数下限是1660元; 2、社会保险缴费基数为:用人单位以全体职工工资总额为缴费基数,但人均月缴费基数不得低于2564元; 3、养老保险的月缴费基数分为1496元、4832元、2899元、256

    6,492 2022.05.11
  • 没有工作怎么交五险一金 01:08
    没有工作怎么交五险一金

    没有工作交五险一金的方式如下: 1、自行缴纳,这种缴费方式的灵活性相比其他途径更高。自行缴纳的缴费基数比较低,而且自行缴纳的话,只需要缴养老和医疗两种保险,其他的是不用缴的; 2、找一个代理公司来帮忙缴纳。对于自由工作者等其他没有固定工作单

    8,254 2022.05.11
  • 厦门五险一金缴费标准 01:11
    厦门五险一金缴费标准

    厦门五险一金缴费标准如下: 1、养老保险缴交比例:公司缴纳比例:14%;个人缴纳比例:8%; 2、医疗保险缴纳比例:公司缴纳比例:7%;个人缴纳比例:2%; 3、失业保险缴纳比例:公司缴纳比例:0.5%;个人缴纳比例:0.5%; 4、工伤保

    3,806 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?