-
工伤认定程序和流程
1.工伤认定申请表; 2.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; 3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 4.工伤认定申请表
2020.01.25 312 -
江苏省工伤认定标准
我国的社会保险条例对认定工伤的条件作出了规定。通常情况下,在认定劳动者的事故是否属于工伤时,要从以下四个条件里进行考虑:第一、上下班的规定时间;第二、上下班的必经路线;第三、没有本人的责任,或者不是本人的责任;第四、机动车事故。必须要同时具
2022.04.17 1,346 -
法定最新工伤认定程序流程
工伤认定程序如下: 1.当事人提出工伤认定申请,提交下列材料: 工伤认定申请表,工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况; 与用人单位存在劳动关系,包括事实劳动关系的证明材料; 医疗诊断证明或者职业病诊断证
2020.05.04 100
-
江苏省工伤认定程序
请按以下方式操作: 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(人力资源和社会保障
2022-08-15 15,340 -
江苏工伤认定程序
单位和个人在走江苏工伤认定程序时须提供: 1.工伤认定申请表; 2.受伤害职工的身份证复印件; 3.劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明; 4.医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证
2022-07-21 15,340 -
江苏省工伤认定程序是如何
办理工伤认定的程序: 1、先由单位在30日内、或者由员工(直系亲属)或工会组织在一年内向社会保险行政部门提出书面的工伤认定申请; 2、然后由社保行政部门受理; 3、再由其进行审核; 4、最后及时作出是
2022-05-23 15,340 -
江苏省工伤认定程序是怎样
办理工伤认定的程序: 1、先由单位在30日内、或者由员工(直系亲属)或工会组织在一年内向社会保险行政部门提出书面的工伤认定申请; 2、然后由社保行政部门受理; 3、再由其进行审核; 4、最后及时作出是
2022-11-05 15,340
-
01:20
认定工伤的流程
认定工伤的流程的第一步是先申请认定工伤,要想被认定为工伤需要同时符合三个条件,分别是在工作时间,工作地点和工作原因。符合这三个条件被认定为工伤后第二步是向有关部门提交材料。根据我国的工伤保险条例,申报工伤,需要提交以下材料。第一份材料就是工
917 2022.05.13 -
00:51
工伤认定的程序和步骤
工伤认定的程序和步骤,具体如下:1、申报认定材料;2、补正材料。申请人提供材料不完整的,劳动保障局当场或在15个工作日内,以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料,印发补正材料通知书;3、受理或不予受理;4、调查核实。劳动保障局受理工伤
1,889 2022.04.17 -
01:24
工伤鉴定流程
申请工伤鉴定的流程为: 1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表,提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料; 2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请,鉴定委
32,104 2022.04.15