人身意外保险与工伤保险一样吗?
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
人身意外伤害保险是指保险人对被保险人在保险期间因事故造成的残疾和死亡，按照合同约定支付保险费的人身保险。工伤保险是指劳动者因工作原因意外伤害或职业病造成伤亡、暂时或永久丧失劳动能力时，劳动者及其遗属可以从国家和社会获得必要的物质补偿的社会保险制度。两者的区别在于，人身意外伤害保险可以由企业或员工与保险公司签订人协议，属于自愿性质；工伤保险是政府强制实施的社会保障措施，只要符合法律法规规定的条件，就必须参加。根据《工伤保险条例》，各类企业和有员工的个体工商户应当参加工伤保险，为本单位全体员工或者员工缴纳工伤保险费，员工个人不缴纳工伤保险费。因此，即使你的企业为员工办理人身意外伤害保险，也必须依法为员工办理工伤保险，工伤保险费用不得要求员工个人支付。否则，可以向当地劳动保障行政部门投诉，由劳动保障行政部门责令改正。
《社会保险法》第三十八条，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
工伤保险是政府建立的社会保障制度的一个组成部分，是社会保险的险种之一，人身意外伤害险是商业保险的一种。它们之间的区别主要是： (1)保险的目的不同。工伤保险不以营利为保险目的，它在职工发生工伤事故、患职业病导致伤残或死亡后，对工伤职工及工亡者遗属提供医疗保障和基本生活保障。工伤保险的保险目的是保障受伤害职工的合法权益，分解企业的风险，维护社会稳定。商业保险公司的人身意外伤害险则以营利为保险目的，寻求利润最大化。 (2)保险的实施方式不同。工伤保险是由国家立法强制实施的，依据《工伤保险条例》规定，适用范围的用人单位必须参加。而人身意外伤害险的实施方式是自愿的，投保人与保险人双方在自愿基础上签订保险合同，遵循契约自由的原则。 (3)保险的项目和水平不同。工伤保险待遇是根据社会经济发展水平和承受能力，由政府制订标准。在支付工伤保险待遇时，要考虑工伤职工和供养亲属的基本生活需要。因此，在项目上，它即有一次性待遇，也有长期待遇，体现了对工伤职工和供养亲属的基本保护。人身意外伤害险的保险金额则是保险人和投保人双方约定的，当发生保险事故时，保险人按合同规定的金额一次性赔付保险金。其保障水平是依据合同和投保人缴纳的保险费多少而定，多投多保，少投少保，不投不保。
人身意外保险是不等同于工伤保险的，人身意外险是指保险期间因意外事故造成被保险人的伤残和死亡。工伤保险则是指因工作原因造成的意外伤害，或者是因职业病造成的伤害、死亡、暂时或永久性丧失工作能力的保险，获得必要的物质补偿的社会保险制度。
-
人身意外险等同于工伤保险吗当然不等同。 人身意外伤害保险是指保险人对被保险人在保险期间因意外事故所造成的残疾、身故， 按照合同约定给付保险金的人身保险。 工伤保险指劳动者因工作原因遭受意外伤害或患职业病而造成伤亡、暂时或永久丧失劳动能力时， 劳动者及其遗属能够从国家
2020.11.01 81 -
人身意外保险可以代替工伤保险吗人身意外保险不能代替工伤保险。工伤保险是国家强制规定，必须由用人单位为劳动者购买的社会保险。用人单位可以根据自身的实际情况，为职工购买人身意外保险。
2020.08.10 122 -
人身意外保险能否代替工伤保险人身意外伤害保险的保障功能远远不及工伤保险，工伤保险是社会保障体系建设的重要组成部分，是国家强制性规定，除一次性补偿外，还有一系列后续的补偿，商业保险充其量只是工伤保险的补充，而不能作为替代产品。
2020.07.02 112
-
工伤保险与人身意外伤害险兼得吗, 工伤保险与人身意外伤害险的区别
工伤保险与人身意外伤害险可以兼得。工伤保险属于社会保险，是国家《社会保险费》的强制性规定，工伤人员经劳动能力鉴定后符合工伤工伤保险条例规定的，有权获得相应的补偿金。意外伤害险属于商业保险，意外伤害保险
2022-03-04 15,340 -
工伤保险与人身意外伤害险兼得吗，工伤保险与人身意外伤害险的区别有哪些
工伤保险与人身意外伤害险可以兼得。 工伤保险属于社会保险，是国家《社会保险费》的强制性规定，工伤人员经劳动能力鉴定后符合工伤工伤保险条例规定的，有权获得相应的补偿金。 意外伤害险属于商业保险，意外伤害
2022-04-09 15,340 -
工伤保险与人身意外伤害险兼得吗
工伤保险与人身意外伤害险可以兼得。工伤保险属于社会保险，是国家《社会保险费》的强制性规定，工伤人员经劳动能力鉴定后符合工伤工伤保险条例规定的，有权获得相应的补偿金意外伤害险属于商业保险，意外伤害保险由
2022-03-09 15,340 -
工伤保险与人身意外伤害保险的区别
(1)实施方式不同。工伤保险属社会保险范畴，强制实施，所有用人单位都必须参保;人身意外伤害保险属于商业保险范畴，具有任意性，投保人可自愿投保，并可以就保险项目、保费、保险期限、保险责任等自由约定。 (
2022-02-15 15,340
-
01:12
工伤保险和意外险的区别工伤保险与意外险在性质、目的、法律关系、保障范围、缴费方式等方面存在不同。工伤保险是国家社会保险的一种，具有强制性，用人单位必须按照规定为员工参保，而意外险属于商业保险，保险方与被保险方之间是完全自愿的契约关系。具体来说，目的方面，工伤保险
3,537 2022.05.11 -
01:10
工伤意外保险多少钱工伤意外险赔偿标准：按照等级进行划分共分为一到十级。由工伤保险基金一次性支付伤残补助金。由工伤鉴定结果决定工伤赔偿的标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿计算方式计算赔偿。工伤鉴定结果决定工伤赔偿的标准，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算
1,766 2022.04.17 -
00:56
社保有意外险这一项吗社保没有意外险这一项。社保即社会保险是指，一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位，或因健康原因造成损失的人口，提供收入或补偿的一种社会和经济制度，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险。社保中没有单独的意外险保障，但因意外产生
5,202 2022.05.11
