私企的员工可以给本公司交五险一金吗?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
以深圳为例,以3000元为缴纳基数,公司部分缴纳五险一金合计为920-1135元。因每个地区、行业社会保险五个险种缴交比例略有不同,具体请参考当地社会保险基金管理局官网或者拨打社会保险服务热线12333咨询。比如上海的养老保险公司缴纳比例为20%,深圳深户为14%,非深户为13%。
私营企业要交五险一金,五险一金是法律规定需要给员工缴纳的。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
-
五险一金公司必须给员工交吗
五险一金用人单位一定要缴纳,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数
2020.01.16 448 -
私企如何给员工买五险一金
“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担
2020.02.12 548 -
公司必须给员工交五险一金吗
公司必须给员工交五险一金。缴纳五险是用人单位的法定义务,至于住房公积金可以根据单位情况缴纳,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,签订劳动合同后,缴纳五险,
2023.04.20 1,946
-
公司可以给员工交五险一金吗?
在公司上班最好交五险一金,一般个人只承担小部分,公司承担大部分,五险一金,对于你以后的生活是一种保障,即使工资不高也是合适的。 1、不缴纳五险一金真的好吗?五险一金好处多多,不缴才是吃大亏。个人缴得越
2022-05-09 15,340 -
公司没给新员工交五险一金可以吗
公司要为员工办理五险一金,需要进行社保登记和住房公积金缴存登记,并携带相关材料办理社保和公积金。1、五险办理手续1、首先要进行社保登记:1。组织单位办理社保人员名单及身份证原件及复印件;2、新人员需要
2021-12-22 15,340 -
企业给员工交五险一金,可以不交吗
根据劳动合同法、社保条例的规定 社保是必须要交的,不交就是违法的,但是,社保的五险里,是否都强制要交,就得看当地社保的规定,比如,部分地方规定,外地户口不能参加生育保险,农户可以只交工伤和医保,其他的
2022-04-14 15,340 -
私企不给员工交五险一金违法吗
第一,收取员工押金属于毫无争议的违法行为。 第二,员工入职后即使是试用期也应该参加社保。 第三,公司必须在新员工入职后一个月内与其签订劳动合同企业并且不给员工交社保违法吗一般员工可以自入职一个月后每个
2022-08-18 15,340
-
00:56
私企必须交五险一金吗
私企必须交五险,一金不属于强行要求缴纳的范畴。根据相关法律规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五
3,564 2022.05.11 -
00:51
公司没交五险一金可以告吗
公司没交五险一金的,可以告公司。法律明确规定,公司招用劳动者后,应当在三十日向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,为劳动者购买社会保险,以及缴纳住房公积金。公司未按照规定购买五险一金的,属于违法行为,劳动者可以告公司,同时劳动争议有仲裁裁
15,888 2022.05.11 -
00:48
可以不要五险一金给我钱吗
不可以不要五险一金给钱。不给员工缴纳保险的企业违反《中华人民共和国社会保险法》的规定,是要受处罚的。而且,如果人人都不交保险只拿现金的话,那么社保的收入就会越来越少,导致退休的人领不到工资,所以国家不允许职工不缴社保而领取现金的行为。根据相
2,931 2022.04.17