工伤赔偿金何时才能发放
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根据我国工伤赔偿的法定程序，主要包括以下几个步骤： 1. 工伤认定：从单位或个人申请之日算起，劳动部门在15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达。根据《工伤保险条例》规定，工伤认定期限为180天。 2. 劳动能力鉴定：经过治疗伤情稳定后才能进行鉴定。一般需在6个月左右，60日内作出鉴定结论。根据《工伤保险条例》规定，劳动能力鉴定期限为180天。 3. 工伤赔偿：劳动部门审核需要一个月左右的时间。这样算起来，从单位或个人申请之日算起，一年左右的时间才能拿到工伤赔偿。然而，如果在工伤认定或劳动能力鉴定的程序上发生争议，就难以预测结果。一旦发生争议，可能需要走诉讼程序，经过一审、二审，甚至一审、二审不止走一次。一个工伤案子可能需要耗费数年的时间，二、三年的、六、七年的，十余年的也有。
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2024.05.19 43 -
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2021.11.08 27
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2022-07-26 15,340 -
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2022-07-01 15,340
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员工工伤期间工资如何发放工伤治疗期间的工资，一般会让劳动者所在的用人单位发放，并且原工资福利待遇不变。工伤治疗期间工资的支付周期通常是按月支付。但是需要注意的是，由于工伤导致的停工留薪待遇期间，一般不超过12个月。即使有特殊情况允许延长，最多也只能再延长12个月。
3,485 2022.04.17 -
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临时工工伤如何赔偿打官司按法律规定赔偿。赔偿结合法律规定，要打官司及时找专业律师帮助。如果临时工在工作中出现工伤，按照工伤等级鉴定，工伤赔偿申请的程序，也是可以得到应有的工伤赔偿的。用人单位非法使用临时工期间，造成临时工工伤的，应由用人单位承担临时工的工伤待遇。劳
1,577 2022.04.17 -
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工伤和人身损害能同时赔偿吗在特定情况下，工伤赔偿和人身损害赔偿能够同时获得。首先，职工发生工伤后享有工伤待遇是法律赋予的权利，也是保险机构和用人单位法定的义务。其次，第三人侵权造成他人身体伤害的应当承担赔偿责任，这是侵害人的民事责任，同时也是受害人的民事权利，侵害人
2,167 2022.04.17
