工伤9级赔偿标准是什么?
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9级工伤赔偿标准:工伤保险基金根据伤残等级支付一次性伤残补助金。标准是:9级伤残是9个月工资。劳动或者劳动合同期满或者劳动者提出解除劳动或者劳动合同的,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付残疾人一次性就业补助金。
工伤九级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外,还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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9级工伤赔偿标准是什么?
9级工伤赔偿标准是: 1、一次性伤残补助; 2、一次性工伤医疗补助; 3、一次性伤残就业补助; 4、工伤停工留薪期工资,原工资福利待遇不变,最长不超过24个月; 5、其他赔偿项目,包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、住宿费、康复费、生活护理
2022.04.14 1,901 -
工伤9级伤残赔偿标准是什么
工伤9级伤残赔偿标准主要包括:医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。具体赔偿金额由当地人民政府规定。如果工伤员工达到
2022.04.13 388 -
9级工伤赔偿标准
9级工伤赔偿标准如下: 1、医疗费,医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用; 2、住院伙食补助费、交通、食宿费; 3、辅助器具费用,辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准; 4、停工留薪期工资
2022.04.06 276
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9级工伤赔偿标准是什么?
(一)医疗费 医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 (二)误工费 受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人无固
2022-06-02 15,340 -
9级工伤赔偿标准是什么
《工伤保险条例》第二十四条职工因工致残被鉴定为五至十级伤残的,按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时,用人单位支付的伤残就业补助金的标准为:一次性伤残就业补助金。以当地职工平均工资为基数,按
2022-03-21 15,340 -
9级工伤赔偿标准工地9级伤残赔偿标准
《工伤保险条例》规定,职工因工伤残疾被认定为九级残疾,享受以下待遇:(1)从工伤保险基金支付的一次性残疾补贴为8个月的工资;(2)劳动合同终止或劳动者终止劳动合同,用人单位应当按照省、自治区、直辖市规
2021-12-12 15,340 -
9级工伤的赔偿标准是什么?
根据《辽宁省工伤保险条例》九、因工致残被鉴定为七级至十级伤残的职工,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,用人单位要支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,同时终止工伤保险关系。一次性工
2022-07-21 15,340
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十级工伤赔偿标准是什么
十级工伤赔偿标准,主要包括了以下项目:1、一次性伤残补助金;2、一次性伤残就业补助金以及一次性工伤医疗补助金;3、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费等其他合理费用。具体来说,第三项提到的合理费用,需要根据工伤职工的实际状况来确定
5,570 2022.04.15 -
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八级工伤赔偿标准是什么
八级工伤的赔偿需要根据伤者原本的工资、实际支出的医疗费等决定。根据《工伤保险条例》,对于发生工伤事故的员工,用人单位和工伤保险基金除了要赔偿相关医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等实际支出费用,也需要根据员工的伤残等级提供不同额度的赔偿。依
2,284 2022.04.17 -
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9级残废工伤怎么赔偿
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1,543 2022.04.17