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医药费的发票给单位吗

2022-10-06 15:55

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北京在线咨询顾问团

2022-10-06回复

专业分析:

单位没有缴纳社保属于违法行为!但你工伤后依然应按工伤赔偿流程去维护自身的合法权益!工伤赔偿首先需要向所在地社保局申报工伤认定,只有收到社保局下达的工伤认定决定书才属于国家承认的工伤,才具备法律保障!社保局才会安排下一步的伤残等级鉴定。当伤情稳定后社保局会安排做劳动能力鉴定(伤残等级鉴定),鉴定是严格按照国家的《工伤鉴定标准执行的。拿到鉴定等级后按《工伤赔偿标准》获得相应等级的赔偿。医疗费用的收据可以给单位,但必需要做影印件留存,为今后的工伤赔偿留下充分的法律依据。

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