社保缴费新规定是多少？
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企业社保的具体缴费规定：养老保险的单位缴费比例是20%，个人缴费比例是8%；医疗保险的单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%；工伤保险的单位缴费比例为2%、生育保险的单位缴费比例为0.8%，个人不缴费；失业保险，单位缴费比例和个人缴费比例均为1%。
哈尔滨用人单位缴费比例的恢复： 因为受到疫情影响，所以20年执行了社保减免政策，免征了用人单位承担的养老、工伤、失业保险费用。但是21年不会继续延长社保减免政策，所以根据2021年哈尔滨社保缴费标准，用人单位也需要正常缴纳16%养老保险，0.9%工伤保险，以及0.5%失业保险费用。 不过其他社保缴费比例方面并没有调整，还是要按照原有比例进行费用缴纳。用人单位还需要正常承担7.5%医疗保险，城镇职工个人则需要承担8%养老保险，2%医疗保险和0.5%失业保险。但是农村户籍职工不需要承担失业保险的费用。所以参保社保的缴费比例要看户籍的具体情况，这样才能计算好每个月的社保费用。
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企业欠社保缴费新规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知
2020.01.13 633 -
新规定的职工缴纳社保基数是多少自2021年7月1日起，本市2021年度职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)月缴费基数上限调整为28221元；2021年度企业职工基本养老保险、失业保险月缴费基数下限标准调整为本市上一年全口径城镇单位就业人员月平
2020.12.20 289 -
绍兴最新社保缴费基数是多少社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具
2020.03.03 164
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社保缴费比例规定是多少？
1、社会保险主要是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种。 2、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,职工缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,职工缴纳2%； 失业保险:
2022-05-05 15,340 -
最新社保缴费比例是多少？
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。[1]上海市2004年的情况为例，2003年社会月平均工资是1847元。
2022-06-30 15,340 -
社保缴费缴费比例是多少
1、社会保险主要是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种。 2、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,职工缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,职工缴纳2%； 失业保险:
2022-05-10 15,340 -
社保一般缴费多少，个人社保缴费比例是多少
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数: （1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地
2022-07-09 15,340
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00:54
杭州2021年个人社保缴费是多少杭州2021年个人社保缴费如下：在2021年9月份，社保费用是1215.85元，个人需要缴纳348.81元。在2021年10月份，由于杭州相关险种基数调整，按照最低缴纳基数为3957元计算，社保费用是1448.26元，其中职工个人部分需缴纳
7,609 2022.04.12 -
01:29
社保公司缴纳比例是多少公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下： 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%，自己缴纳8%； 2、医疗保险，单位每个月缴纳9%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹； 3、失业保险，单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%； 4、工伤保险，单
1,663 2022.04.25 -
01:29
社保缴费基数怎么确定社保缴费基数如何确定，一般是按照员工个人的上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月社保缴费基数，如果是新入职公司的员工以其本人起薪当月的足月工资收入作为社保缴费基数；参保单位则是以其全部参保员工的月缴费基数之和作为单位的月社保缴费基数。 针
4,703 2022.04.15
