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赔付n+2是什么意思？劳动法没有+2的赔偿规定，只有N+1。所谓 N，是指按你的本单位工作年限每年支付一个月本人工资的经济补偿金；所谓+ 1，是指额外支付的一个月代通知金。
2020.08.22 535 -
赔偿n+2是什么意思企业与员工解除劳务合同的标准。目前我国法律只规定了n+1的支付员工经济补偿，尚未规定n+2的经济补偿。 n，指经济补偿金的计算办法，指用人单位按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。+
2020.02.03 1,004 -
裁员n?2什么意思n为工龄的年数，加几就为赔偿几个月的工资，N+1就是一年工龄赔偿一个月的工资，1.5N+1就是每1年半的工龄赔偿一个月工资，N+2就是每一年的工龄赔偿两个月的工资，N+3就是每一年的工龄赔偿3个月的工资。
2020.05.19 1,434
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失业保险n+2是什么意思
失业保险金申领发放办法第四条失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业的是指下列人员： （一）终止劳动合同的； （二）被用人单位解
2022-03-16 15,340 -
社保n+2是什么意思
【1】单位缴纳社会保险费是强制险，包括养老保险，医疗保险，失业险，（劳动者本人也要缴纳这三种险一部分的）工伤保险，计划生育险。（这两种险劳动者不缴纳，只有单位缴纳）【2】单位不想和你解除劳动合同，你是
2023-02-13 15,340 -
工伤保险基金n+2是什么意思
工伤停工留薪期（休养期间），是单位按原来工资标准继续发放。工伤保险不负责这期间工资单位没按规定发放工资，可以向社保局稽核部门投诉或者申请劳动仲裁《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职
2023-02-13 15,340 -
劳动保险支出n+2是什么意思
企业发生的合理的劳动保护支出范围界定标准是： 1、对属于职工劳动保护费范围的服装费支出，在税前列支的标准为：在职允许着装工人每年最高扣除额1000元(含)以内按实列支。 2、对属于职工劳动保护费范围的
2023-02-13 15,340
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电子医保卡是什么意思电子社保卡是社保卡线上应用的有效电子凭证，与实体社保卡一一对应、唯一映射，由全国社保卡平台统一签发，人力资源社会保障部统一管理。与实体社保卡一样，电子社保卡全国统一、全国通用，具有身份凭证、信息记录、自助查询、医保结算、缴费及待遇领取、金融
3,300 2022.04.17 -
01:05
失业保险费是什么意思失业保险费一般是指，参加失业保险的用人单位和职工个人按时依照失业保险缴费比例缴纳的费用。符合申请领取失业补助金人员领取申请提交后，就业管理处会对每个人的申请进行审核。符合失业补助金领取条件的，审核通过同意发放；不符合失业补助金发放条件的，审
3,285 2022.04.17 -
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终身医保待遇是什么意思终身医保待遇指终身能够享受医保。一般情况下，医保缴纳年限符合要求的，可以终身享受医保待遇。终身医保”享受最重要的条件，就是居民满足养老保险的15年要求，医疗保险缴满25年。即公民必须满足养老保险缴费满15年，医疗保险缴满25年才可以在申请退
15,900 2022.04.17
