您的位置:法师兄 > 专业问答 > 农民工工资拖欠多久可以报警

农民工工资拖欠多久可以报警

2022-03-28 09:03

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

天津在线咨询顾问团

2022-03-28回复

专业分析:

可以到劳动监察部门投诉,可以向法院起诉索要拖欠的农民工工资,另外这种行为还涉嫌拒不支付劳动报酬罪,可以报警处理。具体规定:以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。具有下列情形之一的,应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的“数额较大”:(一)拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的;(二)拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

单位拖欠工资,报警是没有用的,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解,如果调解无效,那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。并且可以主张解除劳动关系并要求支付工资及经济补偿。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

单位拖欠农民工的工资,报警一般是没有用的。农民工最好是采取向劳动局举报、投诉;依法申请调解组织调解;或者依法去申请劳动仲裁等方式来要回其工资。

律师普法更多>>
  • 农民工工资最久可以拖欠多久
    农民工工资最久可以拖欠多久

    不能拖欠工资。克扣或者无故拖欠劳动者工资的由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。

    2020.04.07 257
  • 拖欠农民工工资多少钱可以报警立案
    拖欠农民工工资多少钱可以报警立案

    拖欠农民工工资不还,属于民事案件。可以去法院起诉。无论欠多少钱,都可以到法院起诉,要求还款的。对于农民工工资拖欠太久或者太多了的,建议尽快向法院起诉要。

    2020.03.03 405
  • 拖欠农民工工资报警流程
    拖欠农民工工资报警流程

    拖欠农民工属于民事纠纷,报警一般不能解决问题,建议向公司所在地劳动行政部门投诉。

    2020.08.11 156
专业问答更多>>
  • 拖欠农民工多久报警

    拖欠农民工工资属于民事纠纷,一般不能报警。农民工可以向劳动监察部门反映、举报,也可以申请劳动仲裁,或者向法院起诉。《工资支付暂行规定》第十八条规定,各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人

    2022-05-13 15,340
  • 农民工拖欠工资可以报警吗

    可以报警,但是单位拖欠工资,报警是没有用的,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解,如果调解无效,那么员工可以向劳动部门投诉或者

    2022-06-28 15,340
  • 工厂拖欠工资多久可以报警

    请问那个单位现在还在吗,您有那个单位的具体信息吗,建议您申请劳动仲裁,一般是会立案的。如果对方拒不支付工资,可以申请强制执行。

    2022-01-19 15,340
  • 可以拖欠多久农民工工资

    一个月。拖欠工资的全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形,不按时或者全额支付劳动者工资的行为。拖欠劳动工资一般属于民事纠纷,可以通过劳动安全监督部门或者法院解决。如果雇主通过转让财产、逃方式逃

    2021-12-26 15,340
法律短视频更多>>
  • 拖欠工资3000可以报警吗 00:56
    拖欠工资3000可以报警吗

    拖欠工资3000可以报警,法律规定了用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬的义务,如果用人单位不履行劳动者可以报警。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。建议向劳动行政部门投诉解决。投诉

    1,402 2022.06.01
  • 工资拖欠多久可以起诉 01:07
    工资拖欠多久可以起诉

    原则上,法律并没有明确规定拖欠劳动报酬多久可以起诉。也就是说,只要公司没有在约定时间内给付劳动报酬,员工就可以起诉。但是,当事人在起诉前应当充分考虑诉讼的成本问题。起诉就必须承担诉讼费用,还要耗费人力、物力以及时间成本。个人要提起诉讼的,首

    4,301 2022.04.15
  • 拖欠工资多久可以起诉 00:56
    拖欠工资多久可以起诉

    我国法律对于拖欠工资多少天才能起诉,并没有明确规定,原则上,只要公司没有在约定时间内支付劳动报酬的,员工便可以起诉。但是,值得注意的是,根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,受害人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。而且诉

    2,189 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?