交通事故伤害赔偿和工伤赔偿的概念
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在一般人身损害赔偿纠纷中，除后续治疗费外，一般一次性解决赔偿问题。在工伤赔偿中，除了5－10级障碍可以一次解决赔偿，1－四级残疾一般法律不允许一次性赔偿解决，因为1－一次性解决四级残疾往往不利于伤者的后半生。一般情况下，如果一个工伤者在25岁或4级有残疾，如果他每月领取残疾津贴，如果他在北京，他通常会累计超过100万元。如果是1－三级还有护理费的话，每月领取残疾津贴和护理费总额可以达到数百万元。所以，1－四级残疾，国家法律一般不支持一次性赔偿解决，因为伤者损失太大。目前，我国一些省、市、自治区的地方法律法规规定了1－四级可以一次性解决（如北京、天津等）。），但赔偿金额确实是杯水车薪。建议伤者及其家属不要采取这种方式，或者保证按月赔偿。2011年7月1日，《社会保险法》生效，1－四级伤者后半生会更有保障：第四十一条规定：职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，用人单位应当支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，先从工伤保险基金中支付。
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概念：交通事故赔偿是指机动车辆驾驶人员以及其他与驾驶机动车辆有关的人员，因违法、违规使用机动车辆造成他人人身伤亡或者财产损失而应当承担赔偿责任的制度。 工伤事故又称工伤，是指用人单位在生产经营活动中及所涉及的区域内，由于生产经营过程中危险因素的影响或者直接作用，而使执行工作职务的劳动者因工负伤或者伤亡的事故。 构成因素：道路交通事故的四个要素是: 1、事故必须是发生在道路上的。 2、事故必须是因违章行为造成的。 3、事故必须要有损害后果。 4、当事人在主观上必须有过失。 工伤事故赔偿一般应当具备以下要素，即：用人单位在生产经营中发生了事故；事故造成了劳动者人身伤亡；遭受人身伤亡的劳动者在执行工作职责之中。
工伤赔偿和交通事故赔偿是不一样的，工伤赔偿是指劳动者因工作原因而遭受事故伤害，或者患职业病的，应当享受工伤医疗待遇，其中造成残疾的，还可以享受残疾待遇，而交通事故赔偿是指双方当事人发生交通事故，有责任的一方应当给予对方赔偿，双方都有责任的，按照责任大小，进行赔偿。
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交通事故伤害赔偿交通事故的赔偿是：造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。造成财产损失
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