-
-
如何举证不是工伤首先，单位是需要到当地劳动行政部门领取通知书，由劳动行政部门告知单位员工申请工伤认定。其次，单位如果对认定为工伤存在异议，是可以在收到通知之后15天内向劳动行政部门提供不予认定工伤的证据。需要有充足的证据证明不是属于工伤。最后，劳动行政部门
2020.12.17 118 -
工伤伤害可以由谁举证是否属于工伤，举证责任在用人单位。 当发生职业伤害事故后，有些企业为了逃避工伤保险责任，会毁掉有关劳动关系的证明，并极力否认存在事实劳动关系，从而造成受害者因无法证明劳动关系而遭遇索赔困境的情况时有发生。有很多受伤职工自己去申请工伤认定，在
2020.12.16 88
-
故意伤害如何举证
故意伤害罪取证工作由公安机关负责，公安机关侦查终结的案件，应当做到犯罪事实清楚，证据确实、充分，并且写出起诉意见书，连同案卷材料、证据一并移送同级人民检察院审查决定。 故意伤害罪的证据要求，主要包含两
2022-11-08 15,340 -
不能举证证明工伤是否属于工伤
在社会保险行政部门通过调查认定劳动者所受伤害是否属于工伤之前，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位认为不属于工伤的，由用人单位承担举证责任。 用人单位不能举证证明不属于工伤的，社会保险行政部门可以根据
2022-07-19 15,340 -
故意伤害罪如何举证
《刑事诉讼法》规定 第四十二条证明案件真实情况的一切事实，都是证据。 证据有下列七种： (一)物证、书证; (二)证人证言; (三)被害人陈述; (四)犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解; (五)鉴定结论;
2022-08-20 15,340 -
故意伤害如何证明？
证明案件真实情况的一切事实，都是证据。 证据有下列七种： (一)物证、书证; (二)证人证言; (三)被害人陈述; (四)犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解; (五)鉴定结论; (六)勘验、检查笔录; (七
2022-07-18 15,340
-
01:02
工伤证明怎么写工伤证明中，一般需要包括以下的7个内容，具体如下： 1、标题。在居中位置协商标题； 2、本人姓名，年龄，岗位，工作单位，参加工作时间，从事本岗位工作时间； 3、发生工伤的具体时间、地点、从事岗位的工作证明； 4、发生工伤具体情况及伤情； 5
2,385 2022.05.11 -
00:50
故意伤害如何量刑故意伤害罪，具体量刑根据受害人的伤情来判断。这个罪名是由《刑法》第234条规定的，根据该条规定，犯本罪的，处年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯本罪致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡，或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十
846 2022.04.17 -
01:09
如何认定故意伤害损害他人健康故意行为称为故意伤害罪。故意伤害罪是指，犯罪嫌疑人非法故意损害他人身体健康的行为。是中国刑法中侵犯公民人身权利、民主权利罪的一种。他人的身体健康，是故意伤害罪的客体，如果故意伤害自己身体健康，不构成犯罪。但是如果自伤行为损害社会
1,533 2022.04.15
