请问劳动部门可以改工伤时间吗？
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你应该向当地劳动部门申请工伤认定。如果不申请工伤认定，就不能通过工伤获得赔偿。如果单位不申请，员工必须在受伤之日起一年内申请。如受伤被认定为因工受伤，在取得劳动部门出具的工伤认定决定后，医疗费用由用人单位全额支付，停工留薪期间的工资按原待遇支付。停工留薪期间需要护理的由单位负责，住院期间的伙食补贴按当地标准支付。
你应该向当地劳动部门申请工伤认定。如不申请工伤认定就不能通过工伤获得赔偿。如单位不申请员工必须在受伤之日起一年内申请。如受伤被认定为因工受伤，在取得劳动部门出具的工伤认定决定后，医疗费用由用人单位全额支付，停工留薪期间的工资按原待遇支付。停工留薪期间需要护理的由单位负责，住院期间的伙食补贴按当地标准支付。
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2020.02.25 248 -
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2020.01.19 598 -
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2020.07.23 175
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2022-06-03 15,340 -
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2022-06-18 15,340 -
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2022-10-17 15,340 -
请问劳动者工伤期间可以解除劳动合同吗？
劳动者在工伤医疗期间，用人单位不得与劳动者解除劳动合同关系，参照《劳动合同法》 第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （一）从事接触职业病危害
2022-04-28 15,340
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劳动仲裁找哪个部门?劳动仲裁找劳动仲裁委员会协助解决。劳动仲裁会是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可
3,227 2022.05.11 -
00:53
过了发车时间可以改签吗过了发车时间可以改签。火车票过了时间是可以改签的，开车之后，旅客仍可改签当日其他列车，但只能在票面发站办理改签。火车票在发车前48小时以上可以改签预售期60天内的其他列车，但是在发车前48小时内就不能改签晚几天，只能改签乘车当天二十四点之前
8,584 2022.04.17 -
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2,309 2022.05.11
