员工出错导致公司利润损失在哪去赔?
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员工出错导致公司损失要赔钱。因为有相关的法律规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。用人单位要求劳动者赔偿损失,应当从多方面考虑,劳动者是否存在违反规章制度、操作流程或应当遵守的劳动纪律、职业规范等职务侵权行为;损害与劳动者的违规行为是否有因果关系;劳动者是否有主观过错。
员工出错导致公司损失是否要赔钱视情况而定:如果是故意造成的,则全额赔偿;若过大过失造成的,则部分赔偿,赔偿比例根据实际情况确定,没有统一标准;如果劳动合同有约定的,用人单位是可以要求劳动得赔偿经济损失的,经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除;若一般过失造成的,则无需赔偿。
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员工做错事导致公司损失,由谁赔偿
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2022.04.13 5,160 -
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要看具体情况。如果是故意造成的,则全额赔偿;若过大过失造成的,则部分赔偿,赔偿比例由法官根据实际情况确定,没有统一标准;若一般过失造成的,则无需赔偿。劳动者在工作过程中,应当遵守公司有关内控文件及法律制度的规定。劳动者在履行劳动合同过程中,
2020.07.04 600 -
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2020.05.30 768
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2023-06-27 15,340 -
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2023-07-07 15,340 -
员工频繁出错,导致公司利润受损,离职后会被索赔吗?
确实是该员工个人行为引起的利益损失,依法应当承担相应的责任。
2023-06-28 15,340 -
员工频繁出错导致用人单位利润受损怎么办?
员工频繁出错导致用人单位利润受损,离职之后可以通过劳动仲裁程序要求赔偿。
2023-06-26 15,340
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员工擅自离职如何赔偿公司损失
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1,780 2022.06.06 -
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公司利润计算怎么算
公司利润计算如下: 1、主营业务收入减去主营业务成本再减去税金及附加等于主营业务利润; 2、主营业务利润加上其他业务收入再减去其他业务支出,再减去管理费用,再减去财务费用等于营业利润; 3、营业利润加上营业外收入再减去营业外支出等于利润总额
1,783 2023.02.22 -
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公司搬迁导致失业是否有补偿
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2,034 2022.05.11