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工资一直拖欠不给怎么办

2022-02-01 22:13

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广西在线咨询顾问团

2022-02-01回复

专业分析:

首先,根据《劳动合同法》相关规定,若用人单位未及时足额的支付工资给你,你可以解除劳动合同并要求公司支付经济补偿。其次,第四十七条规定:“【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”最后,建议你与公司协商或申请劳动仲裁

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张丽丽律师

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