单位拒绝开收入证明是否合,有哪些规定
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如果劳动者有正常的理由，则单位拒绝开收入证明一般是不合法的。单位要依法为劳动者提供开具收入证明等帮助，履行在其职责范围内的义务，否则劳动者可以依法去投诉、申诉。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 《工资支付暂行规定》第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。 用人单位可委托银行代发工资。 用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
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如果劳动者有正常的理由，则单位拒绝开收入证明一般是不合法的。单位要依法为劳动者提供开具收入证明等帮助，履行在其职责范围内的义务，否则劳动者可以依法去投诉、申诉。
单位拒绝开收入证明不合法，因此产生劳动争议的，由用人单位承担不利后果。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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干部拒绝开收入证明合法吗单位无正当理由拒绝开收入证明的，不合法，因此产生劳动争议的，由用人单位承担不利后果。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者
2020.06.05 82 -
原单位拒绝开证明是否可以起诉原单位拒绝开证明不可以起诉。具体规定如下： 1、未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明的，由劳动行政部门责令改正； 2、对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。可以到工商行政管理局查询所在单位的工商登记资料，然后携带劳动关系证据向用人单
2022.06.17 648 -
公司有权拒绝开收入证明吗公司没有权利拒绝开收入证明。 单位拒绝开收入证明是不合法的，员工无论什么情况都有权要求单位给个人开具收入证明，单位也有义务给员工开具，但理应是按照实际收入开，以防以后出现不必要的劳动纠纷。
2020.09.21 612
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单位拒绝开收入证明是否合法
单位拒绝开收入证明不合法。
2022-06-24 15,340 -
单位拒绝支持开收入证明是否合法
单位拒绝开具收入证明是非法的，因此发生劳动争议的，用人单位应当承担不利后果。用人单位必须书面记录支付工资的金额、时间、收件人姓名和签字，并保存两年以上备查。工资应以货币形式每月支付给工人。不得无故扣除
2021-12-25 15,340 -
单位拒绝开收入证明合法吗
单位拒绝开收入证明是不合法的，员工无论什么情况都有权要求单位给个人开具收入证明，单位也有义务给员工开具，但理应是按照实际收入开，以防以后出现不必要的劳动纠纷。一般要求开收入证明的人大多数需要贷款买房、
2023-04-12 15,340 -
单位拒绝开收入证明该怎么办
单位拒绝开收入证明不合法。 【法律依据】 《劳动合同法》第十八条，劳动合同对劳动报酬和劳动条件约定不明确的解决， 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商
2022-11-12 15,340
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00:54
收入证明去哪里开收入证明开具的地点如下：收入证明是在单位的人事部门去开，盖上人事部门的公章就可以，但是每个银行所需的收入证明格式会有些许的差异，所以，到贷款银行拿空白的收入证明，直接在公司去盖章，其他的部分就交给银行去根据贷款情况去填写就可以。收入证明的注
5,848 2022.05.11 -
01:12
无收入证明怎么开无收入证明开具模板如下：兹证明我单位村、社区加姓名，男、女，出生年月日，由于因病，因老，残疾，低保，照顾五保老人，照顾病人，照顾残疾人，照顾年幼子女，生产等原因丧失劳动力暂未参加劳动，无劳动能力，现无收入。具体详细情况为：详细情况说明特此证
10,292 2022.04.17 -
00:59
单位失业证明怎么开用人单位不会为劳动者开失业证明。劳动者从用人单位离职的，不会为劳动者开具失业证明，只会向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明，并且在证明上写明劳动者的离职原因，非因本人意愿离职的，也会在证明上进行注明，劳动者要申请失业保险金的，应当持本单位
7,665 2022.05.11
