劳动合同法第三十八条中的规定有哪些内容

2022-04-22 06:32

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辽宁在线咨询顾问团

2022-04-22回复

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专业分析：

第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

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李勇律师

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兴蓉（重庆）律师事务所

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