2018年工厂误工费赔偿标准
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误工费赔偿标准1。误工费根据当事人的误工时间和收入确定。伤者自身的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊疗证明确定。因伤致残继续误工的,误工时间可以计算到伤残最终评定的前一天。2、当事人有固定收入的,误工费按实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际损失的收入,包括工资、奖金、津贴、报酬、合法兼职收入等。,但一般不包括企业经营者作为受害者时损失的经营损失和特殊工种的补助费用。当事人无固定收入的,按其最近三年的平均收入计算;当事人不能证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照当地同行业或者近行业上一年度员工的平均工资计算。3、误工费计算公式误工费赔偿金额=误工收入(元/月)×误工时间(1)有固定收入人员的误工费赔偿金额=正常情况下劳动工作收入-事故受伤后的劳动收入(2)无固定收入,但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金=最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间(3)无固定收入,且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金=受诉法院所在地相近行业上-年度职工的平均工资×误工时间《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定,“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。”“误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
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2021年工厂倒闭员工补偿标准是按照工龄支付经济补偿金。工厂关闭的,劳动合同终止,用人单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资。经济补偿金基数按照终止劳动合同前十二个月(工龄不满十二个月的按照实际月数)的劳动者本人月平均应发工资计算。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
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