公司拖欠未缴纳公积金12个月的，能直接起诉嘛
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住房公积金管理中心有权力要求不缴存住房公积金的用人单位在一定期限内缴存住房公积金，还可以对该用人单位处以1万元到5万元的罚款。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
个人不能缴纳公积金。住房公积金是指国家机关、国有企业等城市企业、事业单位等为在职职工缴纳的长期住房储蓄。根据相关法律规定，住房公积金管理中心应当在委托银行设立住房公积金专户。单位应办理住房公积金缴存登记，为职工办理住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账和提取情况。
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公积金能补缴几个月公积金可以补缴三个月。公积金包含以下五个方面的涵义： 1、公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度； 2、在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度； 3、公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存
2022.06.17 1,554 -
每月缴纳的公积金能抵扣月供吗每月缴纳的公积金能抵扣月供。这是指每月直接从委托人公积金账户中提取用于归还当月贷款本息的办法。当提取的公积金金额不足时，委托人应及时补足其还款金额。
2020.11.28 227 -
公司拖欠工资3个月可以直接离职吗公司拖欠三个月工资可以直接离职的，因为按时发放工资是用人单位的义务。根据相关法律规定，劳动者首先应当进行劳动仲裁，若是对于仲裁结果不服的，才能诉讼。
2020.12.21 251
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如果公司拖欠工资能直接起诉吗
1.找劳动监察队。 2.根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；
2022-06-25 15,340 -
公司拖欠员工的公积金一定要缴纳吗
根据劳动合同法、社会保险法等相关法规，企业应为职工缴纳五险，但是公积金没有强制性要求，目前的现状是不缴纳公积金的单位多。但是，劳动合同法要求同工同酬，也就是说，职工所在的单位如果只是没有给某个职工缴纳
2022-10-01 15,340 -
公司拖欠工资能直接向法院起诉吗
一、在有书面的情况下，可以向起诉要求支付拖欠的工资。二、在用人单位且未有书面欠条的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： (1)向当地劳动保障监察机构投诉举
2022-09-03 15,340 -
离职后，公司拖欠工资，协商未果，能直接起诉吗？
发生劳务纠纷的，应当先申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，才可以起诉，不能直接起诉。根据《/ll中华人民共和国劳动法》第条、第条，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当
2022-10-01 15,340
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拖欠工资可以直接起诉吗拖欠工资可以直接起诉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，我国法律对于公司拖欠员工工资多久才能起诉，并没有明确规定。换句话说，只要公司没有在约定时间内支付劳动报酬，员工便可以起诉。但是，值得注意的是，受害人向人民法院请求保护民事权利
4,893 2022.04.17 -
00:57
社保公积金怎么缴纳缴纳社保公积金，一般有以下的六个步骤，具体如下：1、打开支付宝，点击首页的市民中心；2、进入后找到右侧的社保；3、然后在第三方服务里点击社保公积金服务；4、进入后点击社保公积金代办；5、选择公积金代办，点击进入；6、点击我要办理，进入缴费即
5,474 2022.05.11 -
01:17
公司拖欠一个月的工资怎么办公司压工资有两种情况。 1、公司压工资的目的是为了阻止员工去其他公司或者是作为押金，属于违法行为，可以去当地的劳动监察部门申请劳动仲裁。 2、如果公司压工资是因为员工个人违反公司的规定，那么公司是有权延缓一个月发工资的。用人单位如果是因为缴
607 2022.06.22
