劳务合同20%的劳务税率缴的吗？·
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应纳税款＝劳务收入*(1－20％)*适用税率－速算扣除数，依据不到4000元的，扣除费用800元：应纳税所得＝收入－800元，收入超过4000元的，扣除20％的费用：应纳税所得＝收入＊（1－20％）收入超过20000元的，还要加成征收：20000元至50000元的加征五成，50000元以上的加征十成。。如果计算的是外籍人士(包括港， XX，台），则个税起征点应设为4800元。
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劳务合同的税率多少劳务合同适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。劳务合同所产生的所得为综合所得，因此适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。个税改革后，个人所得税起征点由每月3500元提高至每月5000元(每年6万元)。
2020.02.26 112 -
劳务合同的税率为多少？劳务合同约定的薪酬属于劳务费，征收的是个人所得税，征收办法是适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。劳务费即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。
2020.02.15 206 -
劳务合同的税率是多少根据《税法》的规定，劳务费征收的是个人所得税，征收办法是适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。劳务合同约定的薪酬属于劳务费，劳务费，即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得，它与工资薪金所得的区别在
2020.06.01 151
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劳务合同税率
根据《个人所得税法实施条例》规定，“劳务报酬所得一闪收入畸高”，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过20000元。对应纳税所得额超过20000-50000元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再
2022-03-12 15,340 -
劳务合同有税率吗
有的。适用比例税率，税率为20%。每次收入不超过4,000元的，减除费用800元;4,000元以上的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。一次收入畸高的，可以实行加成征收。个人一次取得劳务报酬，其
2022-03-30 15,340 -
劳务合同的税率是多少?
根据《税法》的规定，劳务费征收的是个人所得税，征收办法是适用超额累进税率，税率为百分之三至百分之四十五。劳务合同约定的薪酬是劳务费，劳务费，也就是个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种
2021-09-24 15,340 -
劳务合同的税率是多少
劳务合同约定的薪酬属于劳务费，征收的是个人所得税，征收办法是适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。劳务费即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。
2022-06-09 15,340
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劳动合同和劳务合同的区别《劳动合同法》和《民法典》对劳动合同以及劳务合同，分别作出了规定。两者的区别概括起来主要有以下几点：主体不同、承担劳动风险责任的主体不同以及适用法律和争议解决方式不同。 具体而言，主体不同。前者的签订主体为用人单位与劳动者；后者的签订主体双
24,466 2022.04.17 -
01:14
劳务合同跟劳动合同的区别劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系签订的协议，劳务合同是平等主体之间以提供劳务为内容而签订的协议。二者的区别主要是：主体不同，劳动合同的主体一方须为用人单位，劳务合同的主体为平等主体间的自然人或者法人。主体的地位也不同，前者的主体之间具
6,156 2022.04.17 -
00:58
劳动合同与劳务合同的区别有哪些劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下就某一项劳务以及劳务成果
8,243 2022.04.17
