机关事业单位退休人员工资怎么计算
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符合下列条件之一的党政机关、群众团体、企事业单位干部可以退休： 男年满60周岁，女年满55周岁，参加革命工作满10年； （二）男性年满50周岁，女性年满45周岁，参加革命工作年限满10年，经医院证明完全丧失工作能力的； （3）因工致残，经医院证明完全丧失工作能力的。 干部退休后，每月按以下标准支付退休费，直至死亡。 符合本条（一）项或（二）项条件，抗日战争期间参加革命工作的，按本人标准工资的90％支付。解放战争期间参加革命工作的，按本人标准工资的80％支付。中华人民共和国成立后参加革命工作，工作年限满20年的，按本人标准工资的75％支付；工作年限满15年不满20年的，按本人标准工资的70％支付；工作年限满10年不满15年的，按本人标准工资的60％支付。退休费低于25元的，按25元支付。 因工致残退休，日常生活需要人员帮助的，按照本人标准工资的90％支付，也可以根据实际情况支付一定数额的护理费。护理费标准一般不得超过一个普通工人的工资；日常生活不需要人员帮助的，按照本人标准工资的80％支付。同时，具备两个以上退休条件的，按最高标准支付。退休费低于35元的，按35元支付。 退休干部死亡后，其丧事处理、丧葬补助费和直系亲属抚恤费应与在职死亡干部相同。
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条
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事业单位人员退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资。个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数。基础退休工资=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
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退休金工资标准： 1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年
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