工伤私了协议是否可以取消
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认定有效或无效，要具体问题具体分析。情况大致有三种： 1、工伤发生后，如果用人单位既未向主管部门上报，又未向劳动保障部门申请认定工伤，在这种情况下的协议是无效的。因为该行为属隐瞒不报，逃脱了劳动监管部门的监管，最终破坏了国家的劳动安全制度，也损害了劳动者的健康权利，违反了法律强制性和禁止性规定， 2、工伤发生后，如果用人单位及时向行政主管部门上报，并启动工伤认定程序。这种情况下的私了协议是有效的，因为劳动法赋予用人单位与劳动者自行和解的权利，这种权利的行使是在遵守国家安全劳动制度的前提下完成的。 3、工伤发生后，如果用人单位及时向行政主管部门上报，并启动工伤认定程序，这种情况下达成的赔偿协议，如果赔偿金额低于法定工伤待遇标准的，此协议是可以申请变更或撤销的；申请变更或撤销前协议是有效的。
工伤私了协议是有效的，因为劳动法赋予雇主与劳动者和解的权利，这种权利的行使是在国家安全制度的前提下完成的。但是，如果用人单位既不向主管部门报告，也不向劳动保障部门申请工伤认定的，约定就是无效的。因为这种行为属于逃脱了劳动监察部门的监管，最终摧毁了国家劳动安全体系。
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工伤私了协议可以吗？
《劳动法》第七十七条规定：“用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。”《劳动争议调解仲裁法》第四条规定：“发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请
2022-04-22 15,340 -
工伤私了协议是否有效
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2021-11-10 15,340 -
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2022-04-22 15,340 -
三种工伤私了协议是否可撤销？
三种工伤情况下，用人单位和工伤的劳动者签订“私了”协议是可以撤销或者无效的。比如未经工伤认定就否认定工伤做出协议的。接下来ask.com小编为您一一介绍。 三种工伤“私了”协议可撤销或无效 建筑施工、
2021-03-23 15,340
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中国香港地区是否可以协议离婚中国香港地区，夫妻之间不能进行协议离婚。协议离婚主要是指，夫妻双方共同前往婚姻登记机关办理离婚登记手续，从而解除双方的婚姻关系。根据相关香港地区法例规定，离婚申请需要由婚姻双方共同向法院提出。换句话说，在香港，夫妻双方必须通过法院进行离婚，
1,524 2022.04.17 -
01:06
离婚协议书写完了签字就可以离婚了是吗?离婚协议书写完了双方签字，还需到民政局办理离婚手续，取得离婚证之后才算离婚。双方拿着结婚证，身份证，照片，离婚协议共同到有管辖权的婚姻登记机关申请办理离婚登记，填写申请书。然后由婚姻登记机关工作人员进行审核。初审通过就会给双方一个离婚登记申
1,415 2022.05.11 -
01:13
监事可以自己取消么监事要辞去职务，必须经过法定的程序。公司监事私自离职的行为，不仅违反了公司法的相关规定，而且是一项对公司、对其他员工严重不负责任的行为。根据我国公司法的规定，如果公司监事在履行职责过程中，严重不负责任，违反公司章程相关规定，对公司造成严重损
8,675 2022.04.15
