您的位置:法师兄 > 专业问答 > 新法定婚假有多少天

新法定婚假有多少天

2022-05-22 08:12

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

陕西在线咨询顾问团

2022-05-22回复

专业分析:

法定婚假一般是三天。按照法定的结婚年龄即女性二十周岁,男性二十二周岁结婚的可以享受三天的婚假。 符合晚婚的年龄即女性二十三周岁,男性二十五周岁的将不再享受晚婚假期的奖励,也的只有三天的法定婚假。

法律依据:

《民法典》第一千零四十七条,结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

国家法定的婚假通常是三天。婚假一般是指,员工本人结婚依法可以享受的假期。婚假是员工在结婚时获得的假期,并由其所在单位如数支付工资,属于政府对劳动者的一种福利政策,也是对员工的一种精神抚慰。同时,也体现了政府对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

孔晓雪律师

天津东方律师事务所

法律规定的婚假一般是三天。而婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期,而且婚假期间的工资待遇也是有规定的,即在婚假和路程假期间,工资照发,其补充规定是假期在三个工作日以内的,工资照发,在批准的婚丧假和路程假期间职工的工资照发,途中的车船费等,全部由职工自理。

律师普法更多>>
  • 法定婚假有多少天?
    法定婚假有多少天?

    国家婚假原则上是三天。法律上规定,目前国家法定的婚假天数为三天。婚假主要是员工结婚可依法享受的假期。婚假是用人单位给予的假期,并且在休假期间用人单位需要如数的支付其相应的工资。

    2020.09.06 135
  • 婚假法定有多少天
    婚假法定有多少天

    法定的婚假为3天。婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。婚假是员工结婚时给予的假期,并由其所在单位如数支付工资,体现了政府对劳动者的福利政策,也是一种对员工的精神抚慰,同时也是对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

    2020.11.19 109
  • 新疆婚假多少天新规定
    新疆婚假多少天新规定

    除国家规定的婚假外另增加20天的延长假期,因此新疆的婚假为23天。

    2020.04.08 1,217
专业问答更多>>
  • 新疆法定婚假多少天

    新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例规定是: 国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假20天。女职工晚育的,除国家规定的产假外,增加30天产假,给予男方护理假15

    2022-03-20 15,340
  • 新法定丧假法定多少天

    通常情况下,婚丧假1-3天,不在一地工作的,可以根据路程远近,另给予路程假。一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假

    2022-04-11 15,340
  • 婚假新疆有多少天

    根据法定结婚年龄(女性20岁,男性22岁)结婚的话,可以享受3天的结婚假期。符合晚婚晚育标准的新疆人可享受23天结婚假期。

    2021-09-24 15,340
  • 2018婚假新规定多少天

    1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。 3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远

    2021-01-31 15,340
法律短视频更多>>
  • 法定婚假多少天 01:08
    法定婚假多少天

    法定的婚假为3天。 婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。 婚假是员工结婚时给予的假期,并由其所在单位如数支付工资,体现了政府对劳动者的福利政策,也是一种对员工的精神抚慰,同时也是对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义

    55,784 2022.04.15
  • 产假多少天2020新规定 01:10
    产假多少天2020新规定

    根据我国《女职工劳动保护特别规定》的规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产

    114,183 2021.03.24
  • 2020产假新规定是多少天 01:14
    2020产假新规定是多少天

    产假,指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇,一般是从分娩前的半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后可延长至四个月;根据《女职工劳动保护规定》的相关规定,女性劳动者生育可享受98天的产假,其中产前可以休15天;如有难产的,应该增

    2,493 2021.03.24
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?