劳动者的劳动权益有哪些?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
劳动者的劳动权益如下:劳动者有平等就业的权利;劳动者有选择职业的权利;劳动者有取得劳动报酬的权利;劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利。
劳动者享有下列权利:平等就业和选择职业;劳动报酬、休息休假;劳动安全卫生保护权;职业技能培训;享受社会保险和福利;申请处理劳动争议;其他。
-
劳动者享有哪些劳动权益
劳动者的权益:取得劳动报酬的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;平等就业和选择职业的权利;休息休假的权利;享受社会保险和福利的权利;接受职业技能培训的权利;提请劳动争议处理的权利;其他。
2020.02.18 172 -
劳动者享有的劳动权益有哪些
劳动者享有的劳动权益有: 1、平等就业和职业选择权,指具有劳动能力的公民有获得职业的权利; 2、获得劳动报酬和休息休假的权利; 3、获得保护劳动安全卫生的权利; 4、接受职业技能培训的权利; 5、享有社会保险和福利的权利; 6、处理劳动争议
2022.03.29 1,038 -
劳动者的权益有哪些
劳动者权益有: (一)享有平等就业和选择职业的权利; (二)有取得劳动报酬的权利; (三)有休息、休假的权利; (四)有提请劳动争议处理的权利; (五)有享受社会保险和福利的权利; (六)其他法律规定的合法权利。
2020.11.11 267
-
劳动者享有哪些劳动权益?
《劳动法》第三条规定:劳动者享有以下权利: (1)平等就业和选择职业的权利; (2)取得劳动报酬的权利、休息休假的权利; (3)获得劳动安全卫生的保护权利; (4)接受职业技能培训的权利; (5)享受
2022-05-15 15,340 -
劳动者享有哪些劳动权益
《劳动法》第三条规定:劳动者享有以下权利: (1)平等就业和选择职业的权利; (2)取得劳动报酬的权利、休息休假的权利; (3)获得劳动安全卫生的保护权利; (4)接受职业技能培训的权利; (5)享受
2022-07-04 15,340 -
劳动者的权益有哪些?
在我国,劳动者享有就业权、签订劳动合同权、劳动报酬权、休息休假权、劳动安全卫生保护权、职业培训权、社会保险福利权、劳动争议处理权等广泛权利。除上述权利外,劳动者还有其他法定权利:劳动者依法享有参加和组
2021-11-11 15,340 -
劳动者的劳动者权益包括哪些
在我国,劳动者享有广泛的权利,诸如就业权、签订权、劳动报酬权、休息休假权、劳动安全卫生保护权、职业培训权、获得社会保险福利权、提请处理权等。除上述权利外,劳动者还有其他法定权利:劳动者依法享有参加和组
2022-08-24 15,340
-
01:02
劳动者怎样才能解除劳动关系劳动者解除劳动关系的方式有以下情况: 1、用人单位与劳动者协商一致,只要协商的内容、形式、程序不违反法律强制性规定,就可以解除劳动合同; 2、预告解除; (1)劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; (2)劳动者在试用期
917 2023.01.04 -
00:58
劳动合同与劳务合同的区别有哪些劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下就某一项劳务以及劳务成果
8,675 2022.04.17 -
01:28
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果今天和大家分享一下公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果 根据《劳动合同法》相关的规定,劳动者在公司上班期间,公司如果没有与劳动者签订书面的劳动合同,则公司自用工当日起,超过一个月不满一年没有和劳动者签订书面的劳动合同的,公司应该向劳动者支付
3,661 2022.04.17