社保续交后医保多长时间能用啊？
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社保续交后医保多久生效要看断交了多久。大部分地区的规定为断交三个月内的，续交后次月可享受医保待遇；断交三个月以上的，要累计缴纳6个月后才能继续享受医保待遇。
《社会保险法》第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。 《社会保险法》第三十一条 社会保险经办机构根据管理服务的需要，可以与医疗机构、药品经营单位签订服务协议，规范医疗服务行为。医疗机构应当为参保人员提供合理、必要的医疗服务。 《社会保险法》第三十二条 个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
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社保中的医疗保险有三种：城镇职工基本医疗保险；城镇居民基本医疗保险；新农合。 1、城镇职工基本医疗保险拿到卡以后。一般门诊看病或药店买药就用卡里的钱，不够自己再付现金。住院可以报销80%左右（看住几级医院）。 2、城镇居民基本医疗保险。一般是今年缴费，当年无效。下一年住院才可以报销。 3、新农合。同上；也是下一年住院才可以报销，在村医务室拿药可以优惠。 此外，按国家规定，只有参加生育保险累计满一年的职工，而且在生育（流产）时仍在参保的，才可以享受生育保险待遇。但生育保险属于属地管理，也就是说，各地的政策有所不同。
医保停交3个月以上的，视为自动退保。如果缴纳够15年之后才终止缴纳社保，等到退休年龄的时候就可以领取退休金了；失业保险只需要单位或者个人缴纳一年，如果非自愿情况失业，是可以领取失业金额的。
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社保中断多长时间不能续交社保中断三个月不能续交。 社保一般3个月不交就会断。参保人员应在纳入参保范围3个月以内参保，自缴纳职工医保费的次月享受。未在规定时间内办理参保手续，或连续中断缴费三个月的，视为中断参保。在中断后办理参保手续并连续缴费满6个月后，方可享受医保
2022.03.28 3,625 -
医保停交以后再续交多长时间可以用社保断交再续交再到恢复正常是需要一定时间的，按照断交时间分为两种情况： 一、正常情况下，断交三个月以内，在办理正常缴费手续后，第二个月起才可以享受正常的医保待遇。 二、连续中断缴费3个月（含）的，则会被视为中断参保，中断参保的情况想要享受医
2020.11.02 939 -
社保交要多久时间才能用医保只要医保缴纳后，参保人成功缴费后的次月起医保即可生效。以职工身份参保的参保人和以居民身份中途参保的特殊人群（新生儿除外）缴费成功后，从缴费到账的次月起享受基本医保待遇（个人账户待遇除外）。参保人或其单位停止缴纳医疗保险费的，参保人自停止缴费
2020.10.24 416
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社保要多长时间才能用医保？
医疗保险缴纳后，投保人成功缴纳后的下个月开始医疗保险就会生效。 作为员工投保的投保人和作为居民中途投保的特殊人员（新生儿除外）成功后，从支付到支付的下个月开始享受基本的医疗保险待遇（个人账户待遇除外）
2021-10-25 15,340 -
新交社保医保多长时间生效
从社保缴费的第一个月开始，就可以用医保卡里个人缴费的部分，到可以用医保卡购药或者看病的药房或医院就诊。一般来说，医疗费用在一年后就可以报销。根据我国有关法律法规，职应工该要参加职工基本医疗保险，用人单
2022-05-15 15,340 -
用人单位交社保多长时间如何续保？
用人单位应当自用工之日起30日内（含试用期）向员工申请社会保险登记，并申报缴纳社会保险费。用人单位未依法向员工缴纳社会保险的，将面临以下后果。1、劳动者解除劳动合同需要经济补偿。根据《劳动合同法》第三
2021-11-27 15,340 -
用人单位多长时间交社保
用人单位应当自用工之日起30日内为职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
2021-12-28 15,340
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01:02
单位辞职后社保医保怎样续交单位辞职后社保医保的续交方式如下：一种是以灵活就业形式缴纳社保，另一种则是去寻找专业的第三方社保代缴平台或公司代缴。 以灵活就业形式缴纳社保就是以自由职业的身份缴纳社保，属于个人缴纳社保的一种。个人缴纳社保与企业为员工缴纳社保在内容上有所不
9,940 2022.05.11 -
01:06
医保多长时间可以生效医保生效时间如下：新办理的医保是不能即刻生效的，新参保人员次月医保即可生效，也就是可以进行看病报销。医保卡使用范围：参保职工在定点医院，药店就医购药时，可凭密码在POS机上刷卡使用，但无法提取现金或进行转帐使用。医保卡余额查询：参保职工可通
5,834 2022.05.11 -
01:02
北京社保交多久可以用医保北京社保当月交当月可以用医保。即缴纳医保当月就可以享受医保待遇，但由于办理医保卡需要一定时间，在此期间产生的医保费用需本人垫付，然后由员工持报销凭证前往单位所在地社保局进行申请报销。如果之前已经参加社保，因为工作等其他原因造成断缴，这种情况
17,068 2022.05.11
