在公司八年了也没买，倒闭了还能补交八年的社保吗？
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客观来说，社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策，并不能一概而论。目前，各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致，其处理结果也就有很大的差异，因此只能以当事人参保地的社保机构的解释为准。 当年的社保是可以补交的，跨年的应该就不可以了。社保养老是累计计算的，退休前交足15年就行。如果有医保，以后应注意最好别断交，因为会影响医保待遇。 如果不补交社保，而你又找到了新的工作单位，那现在的单位是无法给你上的，你自己去你当地区县的社保所就可以上了，但是提前是你的档案是自己存的，没有转到企业的集体存档里，不然也是没法补交的。
农保交了八年转社保算八年。不同性质的社保，相互转移关系不会扣减时间，养老保险个人账户余额也会计入养老金计算。具体情况如下：转多少年算多少年，并不会扣减；从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险，或者从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险，都将个人账户储存额全部转移，合并累计计算；参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费。
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农保交了八年转社保算八年吗？农保交了八年转社保算八年，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金，缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。
2020.06.10 410 -
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我在公司做了八年,公司倒闭应如何赔偿依据我国劳动合同法的规定，用人单位倒闭造成劳动合同无法履行的，用人单位要依据劳动者工作年限支付相应的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳
2020.04.24 88
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我在公司做了八年公司倒闭应怎么赔偿
依据我国劳动合同法的规定，用人单位倒闭造成劳动合同无法履行的，用人单位要依据劳动者工作年限支付相应的经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
2022-05-22 15,340 -
公司倒闭了还交不交社保
包含养老、医疗、、失业、五项内容，缴纳社保，退休可领养老金，平时就医可以享受医保，工伤有工伤理赔，失业可以领取失业金，功能还是很多的。不给员工缴纳社会保险是违法的，公司给你的补贴只是你个人部分，实际上
2022-09-27 15,340 -
农保交了八年转社保算八年吗？
农保交了八年转社保算八年，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金，缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。
2022-06-06 15,340 -
公司倒闭了员工再在还在交社保可以补交失业保险吗？
在单位破产倒闭后，该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。 灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请，或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意，方可整体按灵活就业缴费。 由于该县国有企业集中破
2022-05-09 15,340
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01:15
社保停了七八年可以续交吗社保停了七八年可以续交。不管中途断交多久，只要在退休年龄达到之前，养老保险累计缴费年限达到15年，医疗保险累计缴费年限达到20年或以上，那么就不会影响养老待遇与医保报销。但需要注意的是，社保停交超过3个月，医疗保险再续交会进入6个月等待期，
23,338 2022.04.17 -
01:09
社保断了半年能补交吗社保断了半年一般不能补交。灵活就业人员应当按月缴费，不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。在单位就业期间应缴未缴的社保费，应由单位补缴。补缴超过三个月以上社会保险费的，需要用人单位提供补缴期间，与职工存在劳动关系的证明、工资收入凭证，其中人
7,327 2022.04.17 -
00:55
交了几年社保不想交了能退吗交了几年社保不想交了，不能退。即使不坚持买社保了，一般是不能退钱的，只有在退保的情况下，才能退钱。退保是有条件要求的，社保是不可以退保的，只会随着工作地点进行转移、合并等。但是如果中途断缴，社保局也会保留你的账户余额，待退休时，拿着社保卡或
10,334 2022.05.11
