上班中手腕骨折, 九级伤残, 如何赔偿
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上班中手腕骨折，九级伤残，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金为8个月的本人工资；劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资; (二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十六条工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。
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手腕骨折算几级伤残不同的身体部位，鉴定伤残的标准不同；同一身体部位，损害程度不同，鉴定伤残等级的标准也不同。受害人手腕骨折需要做伤残鉴定的，去司法鉴定中心申请进行鉴定，具体结果要以鉴定结果为准，可以参考《人体损伤致残程度分级》。如果属于工伤，去劳动能力鉴定委
2020.02.23 797 -
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锁骨骨折九级伤残如何赔偿标准锁骨骨折九级伤残赔偿标准如下： 1、医疗费； 2、误工费； 3、护理费； 4、营养费； 5、住院伙食补助费； 6、食宿费； 7、交通费等。协商不成的，受害人有权向对方住所地法院起诉，要求承担上述各项合理费用。立案所需材料包括：身份证、起诉状
2020.10.15 167
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手腕骨折算几级伤残
若是工伤，则为十级伤残，具体以劳动能力鉴定结论为准。5.10.2十级条款系列凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;工伤赔偿项目含：医疗费
2022-03-15 15,340 -
手腕骨折是几级伤残
十级伤残的可能性比较大（之所以说比较大，是因为各个地方对此类伤害的评级存在差别――主要是鉴定专家对此作出的意见不一样；有些地方凡是发生骨折，哪怕是骨裂都算十级伤残，而有些地方对指端的骨折不认为是十级）
2022-03-25 15,340 -
手腕骨折，属于几级伤残
腕骨折是十级障碍。尽管腕部骨折对日常生活影响很大，但与其它伤病相比，还是比较轻微的，注意修养是可以恢复的。因此，在相关法律法规中被认定为十级残疾。
2021-11-02 15,340 -
如果手腕骨折工伤评几级伤残
根据《劳动能力鉴定标准》规定十级伤残为身体各部位骨折愈合后无功能障碍，所以手腕骨折如果恢复后无障碍则属于十级伤残；如有障碍则按具体情况由工伤鉴定机构鉴定后确定。 工人与职员因工负伤，其全部诊疗费、药费
2022-06-21 15,340
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00:51
九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的根据有关法律法规的规定，九级工伤能够获得的赔偿项目主要有一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中，工伤九级能获得的一次性伤残补助金的数额为九个月的本人工资。此外的赔偿项目还有护理费、误工费、伙食补助费等赔偿项目，这项
1,363 2022.04.17 -
00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津
3,292 2022.04.17 -
00:48
厂里上班骨折工伤怎么样赔偿在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受
2,493 2022.05.11
