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怎么区别工伤保险与人身意外伤害险之间

2022-09-04 20:41

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2022-09-04回复

专业分析:

两者的区别主要有以下几个方面: 1、实施保险目的不同。保险是政府的一项社会保障政策,人身意外伤害险商业性较强,以利润为经营目标。 2、实施方式不同。工伤保险是强制性保险,人身意外伤害险的实施是在双方自愿基础上产生的。 3、实施范围不同。工伤保险的被保险人与用人单位之间的关系是一种劳动关系?人身意外伤害的保险人与被保险人之间的关系是一种等价交换关系。 4、保险基金来源不同。工伤保险是贯彻劳动者个人不缴费原则、保险费全部由企业单位承担,摊入成本,当收支不平衡时,国家财政给予一定的补贴.人身意外伤害保险一般是根据保险合同的规定,由投保人负担。 5、保险金额确定和给付不同。工伤保险金额完全依照社会保险法规的规定给付,人身意外伤害险的理赔金额则是由保险人与投保人双方确定的。 6、保障程度不同。工伤保险所提供的保障水平一般仅满足于被保险人的基本生活需要?人身意外伤害险所提供的保障水平的高低完全取决保险双方当事人的约定和投保人交费的多少而决定。 7、法律关系不同。工伤保险属社会保险法规范畴?受国家法律法规调整;人身意外伤害险是属经济民法典调整范畴,由经济合同约定的内容调整。总之,工伤社会保险是一种政府行为,而人身意外伤害险是一种商业行为。工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。人身意外伤害保险是指被保险人在保险有效期内,因遭受非本意的,外来的,突然发生的,致使身体蒙受伤害而残废或死亡时,保险公司按照保险合同的规定给付保险金的保险。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

工伤保险是政府建立的社会保障制度的一个组成部分,是社会保险的险种之一,人身意外伤害险是商业保险的一种。它们之间的区别主要是: (1)保险的目的不同。工伤保险不以营利为保险目的,它在职工发生工伤事故、患职业病导致伤残或死亡后,对工伤职工及工亡者遗属提供医疗保障和基本生活保障。工伤保险的保险目的是保障受伤害职工的合法权益,分解企业的风险,维护社会稳定。商业保险公司的人身意外伤害险则以营利为保险目的,寻求利润最大化。 (2)保险的实施方式不同。工伤保险是由国家立法强制实施的,依据《工伤保险条例》规定,适用范围的用人单位必须参加。而人身意外伤害险的实施方式是自愿的,投保人与保险人双方在自愿基础上签订保险合同,遵循契约自由的原则。 (3)保险的项目和水平不同。工伤保险待遇是根据社会经济发展水平和承受能力,由政府制订标准。在支付工伤保险待遇时,要考虑工伤职工和供养亲属的基本生活需要。因此,在项目上,它即有一次性待遇,也有长期待遇,体现了对工伤职工和供养亲属的基本保护。人身意外伤害险的保险金额则是保险人和投保人双方约定的,当发生保险事故时,保险人按合同规定的金额一次性赔付保险金。其保障水平是依据合同和投保人缴纳的保险费多少而定,多投多保,少投少保,不投不保。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

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