老板不给从吧台直接支付现金可以吗
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领导不同意辞职，可以按照法律的要求，试用期提前三天，合同期提前一个月，向人事部门说明情况，试用期必须上满这三天，合同期必须上满这一个月，就可以离开了到领工资那天就可以来领工资并且办理辞职手续如果说领导因为不同意辞职而不给办这些手续，可以去劳动监察大队或者劳动局去投诉他。
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打工老板不给按月工资，可以以直接辞退吗？不合理。用人单位不得以任何违法行为要求员工自行离开或恶意辞退员工。用人单位违法解除劳动关系，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔偿。用人单位有此行为，劳动者可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付赔偿金。
2020.08.23 68 -
老板不支付工资可以报警吗老板不支付工资可以报警。但是最佳的处理办法，一把有以下的三种：1、劳动者可以到劳动行政部门进行举报、投诉；2、劳动者可以到劳动仲裁委员会，申请对用人单位进行仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的，那么可以在拿到仲裁书后的15天之内，到用人单位所在
2021.12.12 484 -
老板不支付工资可以报警吗老板不支付工资可以报警。但是最佳的处理办法，一把有以下的三种： 1、劳动者可以到劳动行政部门进行举报、投诉； 2、劳动者可以到劳动仲裁委员会，申请对用人单位进行仲裁； 3、如果对仲裁结果不满意的，那么可以在拿到仲裁书后的15天之内，到用人单
2020.10.05 70
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现在跟老板辞职老板不给辞，可以直接走人吗
工作时间为多久，超过1个月的，从第二月起可以主张双倍工资，如需帮助请来电咨询。
2022-09-26 15,340 -
老板不给工资不给加班可以直接找劳动局吗直接举报
一、在用人单位拖欠工资等等情况，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要
2022-03-27 15,340 -
老板拖欠工资不给，直接报警可以吗
老板不给工资报警，警察可能会帮忙调解，但最后要求工资采取以下措施：与老板协商；向劳动行政部门投诉；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼，或者直接向人民法
2021-11-06 15,340 -
老板不管可以直接报警吗？
发生工伤，若超过30天用人单位未申请工伤认定，受害人应当在一年之内申请，进行工伤认定后，再进行劳动能力鉴定，劳动能力鉴定后，若用人单位不支付工伤待遇，可以申请劳动仲裁。
2022-10-27 15,340
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01:30
离岸帐户收的美金可以直接付出去吗按照相关管理办法的规定，在中国境内是禁止外币流通的，并且结算时不得以外币进行计价结算。但是对于符合外汇管理部门规定条件的机构，可按照相关规定在银行间、外汇市场进行外汇交易，外汇市场交易使用的币种类别、使用形式均由外汇管理部门进行规定。因此离
2,822 2022.04.15 -
01:15
老板拖欠工资不给可以报警吗老板拖欠工资不给报警是没有用的，劳动者可以到当地劳动执法监察大队投诉，也可以依法申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，如果劳动者选择向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的，需要提交劳动仲裁申请书和能证明劳动关系
1,947 2022.04.17 -
00:52
老板拖欠工资一直不给怎么办拖欠工资可以投诉到当地劳动执法监察大队，责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位
2,491 2022.04.17
