工伤的认定时限为多久？
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申请认定工伤是有时限的。 不少事故受害人，因为不清楚申请认定工伤是有时限的，常常错过了最佳的时期，给自己带来很多不便。 申请认定工伤，用人单位申请应在1个月内，个人申请最长时限为1年。 根据《工伤保险条例》的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。 风险提示：工伤认定申请应提交以下材料： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
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社会保险行政部门作出工伤认定的决定应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出，事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请应当在15日内作出。书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
工伤认定的申请时限是受伤的一个月内，单位应该主动申请，单位不主动申请的，职工在受伤一年内可以到社保局申请工伤认定。鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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工伤的认定时限为多少工伤认定作出的时限一般为60日内，但对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出。若当事人对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
2020.10.28 85 -
提出工伤认定申请的时限为多久单位提出工伤认定申请的时限是事故伤害发生之日或者其员工被诊断、鉴定为职业病之日起的30日内。而单位不在规定时间内提出申请的，员工本人、其直系亲属等提出工伤认定申请的时限是1年之内。
2020.10.01 92 -
提出工伤认定申请的时限为多久？提出工伤认定申请的时限为被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照《工伤认定办法》第四条规定提出工伤认定
2020.05.26 82
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工伤认定的时限为多久
工伤认定时限最长不能超过一年，职工发生事故伤害所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。《工伤认定办法》第四条第一款规定，职工发
2022-05-13 15,340 -
工伤认定时限为多久？
万一不慎在工作中遭受工伤，应该向当地社会保险行政部门申报工伤，申请工伤保险待遇，在申报过程中务必要记牢这几个时间节点! 1、注意提出工伤认定申请的时间 ·职工发生事故伤害或被诊断鉴定为职业病，所在单位
2022-04-19 15,340 -
工伤认定时限为多久
《工伤认定办法》 第十八条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。 第二十条社会保险行政部门受理工伤认定申请后，作出工伤
2022-04-25 15,340 -
工伤认定工伤认定的申请时限为多久
《新工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请
2022-05-07 15,340
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01:09
工期延误违约金上限为多久发包方、承包方双方应在合同中约定误期赔偿费，明确每日应赔额度。除合同另有约定外，误期赔偿费的最高限额为合同价款的5%。误期赔偿费应当列入竣工结算文件，可以在结算款中直接扣除。如果在工程竣工之前，合同工程内的某一个单位工程已通过了竣工验收，且
2,322 2022.04.17 -
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社区戒毒的期限为多久根据禁毒法的相关规定，针对吸毒成瘾的人，一般公安部门会要求其接受社区戒毒，并通知吸毒人员的户籍所在地或者现居住地的城市或者街道办事处、或者乡镇人民政府，一般社区戒毒的时间期限是三年；接受戒毒人员应该在户籍所在地区接受社区戒毒；如果户籍所在地
43,494 2022.04.17 -
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认定工伤的流程认定工伤的流程的第一步是先申请认定工伤，要想被认定为工伤需要同时符合三个条件，分别是在工作时间，工作地点和工作原因。符合这三个条件被认定为工伤后第二步是向有关部门提交材料。根据我国的工伤保险条例，申报工伤，需要提交以下材料。第一份材料就是工
969 2022.05.13
