有关公司只申请工伤认定不做等级鉴定怎么办？
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工伤等级鉴定一般应当由用人单位在三十日内为员工提出申请，自事故伤害发生之日或者员工被诊断、鉴定为职业病之日起开始计算；如果单位没有按规定去申请的，则员工一方能在一年去自行提出申请。
申请工伤鉴定等级的办法：单位应当在三十日内准备好工伤认定申请表、劳动合同、医疗诊断证明书等材料去向当地的社保行政部门提出申请；如果单位没有按规定提出申请的，职工一方可以准备好上述材料，在一年内提出申请。
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怎么申请工伤认定等级申请工伤等级认定流程具体如下： 1、凡申请劳动能力鉴定的受伤职工，须向市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构递交书面申请，并按要求详细填写《伤病职工劳动能力鉴定个人申请表》(一式三份)，与市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构签订《伤病职工
2020.01.19 101 -
怎样申请工伤等级鉴定工伤鉴定应当向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为
2020.01.28 112 -
怎么做工伤等级鉴定1)职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 2)劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为3个等级：
2020.11.04 264
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有关公司只申请工伤认定不做等级鉴定怎么办
劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付工伤待遇和违法辞退的赔偿金;当然需要先自行办理工伤认定和劳动能力鉴定
2022-08-01 15,340 -
公司只申请工伤认定不做劳动鉴定怎么办
发生工伤事故，用人单位没有提出工伤认定申请的，工伤职工或者其亲属可以自事故发生之日起1年内申请工伤认定。提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动
2022-07-11 15,340 -
公司只申请工伤认定不做劳动鉴定要怎么办
只有员工的证言是很难证明双方之间劳动关系的，没有确认双方之间劳动关系，就很难认定为工伤，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明材料，如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、
2022-07-07 15,340 -
公司只申请工伤认定不做劳动鉴定要如何办?
只有员工的证言是很难证明双方之间劳动关系的，没有确认双方之间劳动关系，就很难认定为工伤，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明材料，如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、
2022-07-17 15,340
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01:34
该怎样申请伤残等级鉴定伤残等级鉴定的申请方式根据受伤原因略有不同，如果是因工受伤导致伤残的，应向劳动能力及社会保障部门提出鉴定申请；如果是因为交通事故造成伤残的，可以向公安机关提出申请，由公司机关推荐鉴定机构给受害人进行鉴定，也可以自行前往有资质的鉴定中心申请鉴
1,201 2022.04.17 -
01:09
要怎样申请伤残等级鉴定申请伤残等级鉴定有以下两种方式： 1、当事人可向公安机关申请，交通事故的当事人因伤致残的，在其治疗终结之后的十五天之内，可以向公安机关申请伤残评定；公安机关应该依据医院证明和公安部关于道路交通事故伤残评定的有关标准，在接到当事人伤残评定的申
1,370 2022.05.11 -
01:23
该如何申请伤残等级鉴定申请伤残等级鉴定的流程： 第一、交通事故的当事人可以向公安部门进行申请 一般情况下，交通事故的当事人因事故导致伤残的情况，在其医院治疗结束之后可以在十五天之内，向公安部门申请伤残等级的评定；公安机关接到申请后，应该根据当事人提供的医院证明和
1,114 2022.04.17
