哺乳期可以提出离职吗? ? ?
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根据《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条规定，女职工在哺乳期内，用人单位非法定原因不能予以辞退，但是女职工可以提出离职，要求终止劳动（聘用）合同或者服务协议。同时，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，哺乳期女职工可以解除劳动合同，但应提前三十日以书面形式通知用人单位，若在试用期限内，需要提前三日通知用人单位。另外，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定，用人单位如果存在未及时足额支付劳动报酬、未缴纳社会保险费、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件等情形的，劳动者可以随时提出辞职并且要求用人单位支付补偿金。
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哺乳期能提出离职吗哺乳期可以提出离职。根据规定女职工在哺乳期间，用人单位不能因非法原因辞退，但女职工可以提出辞职，要求终止劳动合同或服务协议。应当提前30日书面通知用人单位，试用期内需要提前3天通知用人单位。此外用人单位未及时足额支付劳动报酬，未缴纳社会保险
2022.05.11 3,115 -
哺乳期可以提出离婚吗？孩子还处于哺乳期，即女方在分娩后一年内的，此时男方是不得提出离婚要求的。当然，现实中还是存在例外情况的，比如女方提出离婚的或法院认为确有必要受理男方离婚请求的。因此即使孩子还处于哺乳期，夫妻也是能够离婚的。
2021.04.02 108 -
哺乳期可以提出离婚吗哺乳期可以离婚，双方可以协议离婚，或者女方可以提起离婚诉讼。 但在女方分娩后一年内男方一般不能提出离婚，除非存在下列情况： 一、在此期间双方确实存在不能共同生活的重大而又急迫的理由，如一方对他方有危及生命、人身安全的可能的； 二、女方怀孕是
2021.03.18 189
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哺乳期可以提前离职吗
女职工劳动保护规定》第九条规定：“有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次三十分钟。多胞胎生育的，每多哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加三十分钟。女职
2022-03-17 15,340 -
哺乳期可以提出离婚吗？
离婚的方式有两种选择，第一种是协议离婚，第二是诉讼离婚。协议离婚的话只要双方同意就可以，带上双方的结婚证、户口薄、身份证、离婚协议书、照片这些材料，去双方任意一方的户口所在地的民政局办理离婚登记。如果
2022-02-18 15,340 -
哺乳期可以提出离婚吗
哺乳期可以协议离婚。法律对离婚的限制是，妇女不得在怀孕期间、分娩后一年内或者终止怀孕后六个月内提出离婚；但女方提出离婚或者人民法院认为有必要接受男方离婚请求的除外。
2021-12-29 15,340 -
哺乳期，可以提出离婚吗
一、男方在哺乳期是无法提出离婚诉讼地。不管是到民政局还是到法院。二、你可以提出离婚诉讼。 三、二周岁以下的孩子，在父母离婚时以判给女方抚养为原则。 四、若你有证据证明你丈夫有外遇，你可以向法院申请精神
2022-04-12 15,340
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哺乳期男方可以提出离婚吗哺乳期男方是否可以提出离婚，要根据具体情况确定。如果孩子亲生父亲不是男方，而是女方与他人所生，则男方毫无疑问有权提出离婚。如果虽然女方仍处于哺乳期，孩子也是男方亲生，但女方分娩已经超过一年，则男方可以提出离婚；如果孩子是男方亲生，女方分娩后
3,354 2022.04.17 -
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哺乳期不可以离婚吗哺乳期不是一定不可以离婚。一般情况下，如果男方没有法定事由就提出离婚的，那么人民法院不会受理该离婚请求。法定事由一般是指，女方提出离婚，或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求。女方在哺乳期的，男方不可以提出离婚，女方可以提出离婚。《中华人
452 2022.05.21 -
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哺乳期内可以离婚吗根据婚姻法的规定，男方不得在女方怀孕期间、分娩后一年内或者中止妊娠后六个月内提出离婚。也就是说，在哺乳期内，男方不能提出离婚，女方可以。另外，离婚分为起诉离婚和协议离婚两种，夫妻双方都自愿离婚的，可以协议离婚，如果夫妻一方不愿意离婚的，另一
2,202 2022.04.17
