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工伤赔偿司法解释具体是哪些

2022-07-28 14:09

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2022-07-28回复

专业分析:

2014年4月21日,经中华人民共和国最高人民法院审判委员会第1613次会议审议,中华人民共和国最高人民法院以(法释〔2014〕9号)发布《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》。 《规定》共10条,明确了特殊情况下承担工伤保险责任的用人单位,第三人的原因造成工伤的处理方式,并对涉及劳动关系确认的行政审判程序作了规范,细化工伤认定中“工作原因、工作时间和工作场所”等问题。 《规定》自2014年9月1日起施行。

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李国镇律师

广东商合律师事务所

工伤赔偿一般有三种:1、造成一般伤害的,应承担伤者医疗费、住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费;2、造成伤残的赔偿,不仅要承担上述赔偿,还应承担伤者所需要的辅助器具费用,以及一次性伤残补助金等等;3、造成死亡的赔偿,要承担死者丧葬费、一次性伤亡补助金、以及给亲属们的抚恤金。

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