公益性岗位可以申请同工同酬吗
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可以，五天以内(含五天)，持医院相关证明，向所长请假，同意后方可准假天以上由所长签署意见后，持县级以上医院证明，经局分管领导同意后方可准假(生病住院的，必须有医院的住院疾病证明)，同时，请假期间承担的工作任务由本人找家属或他人顶替完成。否则，作为旷工处理。
1、一般，人社局那边会上传一个新的工资保险套表。我们把相应的表格下载出来，包括工资发放表、岗位补贴申请表、岗位补贴申领花名册。其中申请表要一式三份，其余两个表格一式一份。进行填写。 2、要事先获取到职工的基本信息，包括身份证号、家庭住址，就业失业登记证，招用到单位的时间等。 3、把表格填写好后并打印出来，另外还要填写一份电子版的报表，里面包括有就业局补贴的金额，单位承担的金额，人员的变动表。每月去申报的时候都要进行相应的变动。 4、接下来就把相应的表格盖好章，以及电子版的拷到U盘里去，带去人社局相应的窗口进行办理。 5、因公益性岗位职工之前在就业局已经办理了相应的信息登记，所以单位要配合做好相应的工资发放工作。把表交了后，财政承担百分之八十的比例（当然每个地方的规定不一样），扣除职工保险后，剩余的部分由单位承担，会有相应的凭单寄过来，交由财务转账即可。
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公益性岗位可以请假去吗？公益性岗位存在正当理由的，比如婚丧假、产假、病假等都可以请假，不影响与其他劳动者享有相同的权利。公益性岗位是指各类用人单位开发并经人力社保部门认定，用于过渡性安置就业困难人员的岗位。
2020.02.13 177 -
公益性岗位可以请多久病假五天以内(含五天)，持医院相关证明，向所长请假，同意后方可准假;五天以上由所长签署意见后，持县级以上医院证明，经局分管领导同意后方可准假(生病住院的，必须有医院的住院疾病证明)，同时，请假期间承担的工作任务由本人找家属或他人顶替完成。否则，
2020.03.29 737 -
公益性岗位可以辞职吗？公益性岗位可以辞职。公益性岗位只是岗位的性质具有一定的特殊性，但不影响与用人单位之间建立劳动关系的法律性质，公益岗也是可以辞职的，但如果用人单位没有违法的情况下进行辞职同样也是必须要提前用书面的方式来进行通知用人单位，等办理好了所有的离职手
2020.06.13 1,686
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公益性岗位属于劳动法的同工同酬范围吗
公益性岗位是不属于新劳动法的同工同酬范围的，公益性岗位是政策性安排就业，领取的工资，准确点应该叫做岗位补贴，另外，同工同酬，是指劳务派遣的劳动者。《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订
2022-05-08 15,340 -
公益性岗位属于新劳动法的同工同酬范围吗
1.公益性岗位是不属于新劳动法的同工同酬范围的，公益性岗位是政策性安排就业，领取的工资，准确点应该叫做岗位补贴，另外，同工同酬，是指劳务派遣的劳动者。 2.《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关
2023-01-17 15,340 -
公益性岗位是否属于新劳动法的同工同酬?
公益性岗位是不属于新劳动法的同工同酬范围的，公益性岗位是政策性安排就业，领取的工资，准确点应该叫做岗位补贴，另外，同工同酬，是指劳务派遣的劳动者。《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订
2022-04-12 15,340 -
公益性岗位是否属于新劳动法的同工同酬
公益性岗位是不属于新劳动法的同工同酬范围的，公益性岗位是政策性安排就业，领取的工资，准确点应该叫做岗位补贴，另外，同工同酬，是指劳务派遣的劳动者。《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订
2022-05-07 15,340
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00:56
公司调岗可以申请劳动仲裁吗首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调
4,217 2022.04.17 -
01:03
公务员可以申请公租房吗公务员可以申请公租房。只要满足申请公租房的条件，即使是公务员，那么也可以申请公租房。依据《公共租赁住房管理办法》的规定，申请公共租赁住房，需要满足以下的条件： 1、在本地无住房或者住房面积低于规定标准； 2、收入、财产低于规定标准； 3、申
11,895 2022.05.11 -
00:56
担保公司可以申请破产吗可以申请破产。不少的企业面临巨大的危机，越来越多的企业走向破产。首先担保公司是可以申请破产的。破产是指的债务人不能清偿债务时所适用的偿债程序。担保公司申请破产需要满足以下两个条件：1，公司不能清偿到期债务；2，公司的资产不足以清偿全部债务。
1,323 2022.04.15
