职工抚养费一个月900元多不赔偿怎么办
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不算多。可以取工资平均值的20%至30%。计算方式:(2000+5000)÷2×20%至30%=700至1050元按照最高院司法解释规定的抚养费标准,是以个人收入的20%至30%比例计算。
每月2000工资抚养费一年给当年总收入或同行业平均收入的百分之二十至三十。如果需要负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过前述总收入的百分之五十。
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抚养费一方不赔偿怎么办?
在我国夫妻一方不支付抚养费时,另一方当事人可以与对方协商签订给付抚养费的协议,如果不能协商一致的,可以向法院起诉,请求法院判决对方支付抚养费以及决定抚养费的数额等。
2021.03.27 60 -
欠900元不还怎么办
欠银行钱,属于民事纠纷,不会追究刑事责任,不会判刑。债权人胜诉之后,如果在履行期未履行法院判决,可以申请法院强制执行。法院在受理强制执行时,会依法查询名下的房产、车辆、证券和存款。有能力而拒不执行的情况下,涉嫌拒不执行判决、裁定罪。
2021.02.23 848 -
抚养费一个月多少
抚养费一般一个月应当是不抚养子女一方月总收入的百分之二十至三十。根据相关法律规定,增加抚养费的法定理由有因子女患病、上学,实际需要已超过原定数额的以及原定抚育费数额不足以维持当地实际生活水平的。
2021.01.21 78
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临时工工资一天900元, 一个月200块工伤应赔偿多少
参照工伤赔偿办法,需要按认定工伤的伤残级别进行相应的赔偿;一、发生工伤以后,如果符合工伤认定的条件,要主动到社保部门申请工伤认定,认定所需要的资料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(
2022-03-27 15,340 -
一个月工资900块钱抚养费大概要多少钱
1、子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 2、有固定收入的,抚育费一般可按其总收入的20%至30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,
2023-08-20 15,340 -
一个月10000元抚养费多少
1、子女的抚养费,依据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 2、例如给付方每月有固定收入的,一般是按固定收入的20-30%给付。如果有特殊情形的,可以请求增加或者减少抚养费。
2023-10-22 15,340 -
一个月工资7000元抚养费怎么算
1、小孩的抚养费计算为: (1)有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付,承担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%; (2)无固定收入的,抚养费的
2023-08-12 15,340
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01:06
孩子抚养费一个月多少首先,抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人,为未成年人提供的生活和教育等费用。总体而言,抚养费的具体数额取决于父母的收入水平、当地生活水平、子女数量和子女的实际需要等因素。根据相关司法解释,子女的抚养费标准如下:有固定收入的,抚育费
2,111 2021.03.24 -
01:09
孩子抚养费多少钱一个月具体的抚养费金额需要根据父母的负担能力、子女的实际需要等因素来确定。根据相关司法解释,子女的抚养费给付标准主要有以下三点:1、当事人有固定收入的,抚养费一般按其月收入的百分之二十到三十的标准给付;2、如果有两个或者两个以上子女的,抚养费可以
4,301 2022.04.17 -
01:02
员工离职社保多交一个月怎么办员工离职社保多交一个月,在企业缴费之后没有发生退休,及转移人员变动的情况下,可以到地税部门办理退费。流程如下: 1、带着离职员工的离职证明、缴费票据等资料,到地税申请退费,并且让地税部门重新确定缴费基数; 2、到企业参保的养老保险经办机构,
13,992 2022.05.11