离婚了怎么办生育津贴
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生育津贴，是国家规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。离婚后，正常情况下，不太可能生育的，因此，生育津贴也无从产生，自然也就没有领取的可能了。 我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况： 1、在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天； 2、在没有开展生育保险社会统筹的地区或企业没有参保的，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。 3、计算公式为：女职工本人生育当月的缴费基数÷30（天）×假期天数。其中，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。
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如果用人单位在产假期间有支付如上所述的工资，那么这笔津贴是归企业所有，假如企业没有给你发工资或者工资水平达不到前12个月缴纳社保的平均基本工资，生育津贴才会通过企业发放给个人或者把差额发放给个人。
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公司倒闭了生育津贴怎么办如果用人单位缴纳了生育保险费，你直接去社保局领取生育津贴，与公司就没有关系了。如果用人单位没有依法办理生育保险，你可以在知道公司有倒闭迹象就进行登记，因为公司的破产清算是有一个过程的，公司必须依法依规给你赔偿。毕竟生育保险是一个强制性的社会
2020.05.24 923 -
公司注销了生育津贴怎么办不论企业是何种性质，为女工投保生育保险是企业的法定义务，私营企业也不能例外。生育保险是指女工在怀孕和分娩期间，依法获得必要的经济补偿和医疗保障的社会保险形式。
2020.11.05 261 -
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离婚怎么办生育津贴
如果是符合计划生育规定的生育是可以领生育津贴的。如果是不符合计划生育规定的生育，可以有产假，但是没有生育津贴。 《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十五条明确规定：任何单位均应根据妇女的特点，依法
2021-07-24 15,340 -
离职了生育津贴怎么办
生育保险津贴领取条件 (1)生育或施行计划生育手术时的所在单位按照规定参加并履行了缴费义务，且为其缴纳生育保险费累计满3个月的企业职工。 (2)生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的职工。 (3
2022-04-15 15,340 -
离婚后生育津贴怎么办
国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职
2022-08-13 15,340 -
生育津贴超生了怎么办
超生的没得享受，公司可以拒绝，女职工生育或终止妊娠按日享受生育津贴，符合计划生育政策生育后再次怀孕终止妊娠的除外。 生育津贴日标准按照本人上年度月平均缴纳生育保险费的工资数额除以30.4计算。 妊娠不
2022-03-27 15,340
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怎么领生育津贴领生育津贴，一般有以下的四个步骤，具体如下：1、产后3个月内把材料交女方单位人力资源部；2、填写《申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章；3、个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位；4、女方单位每月5日-25日报社保申报，资
11,305 2022.04.17 -
00:58
生育津贴单位怎么发放生育津贴可以打到公司账户，也可以直接打给个人账户的。参保单位需要在生育津贴申报时，需要选择支付到单位或代发银行。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，根据用人单位上年度职工月平均工资的标准，让生育保险基金支付。对未参加生育保险的，
6,466 2022.05.11 -
01:08
小产生育津贴怎么报销小产生育津贴的报销如下： 1、计划生育部门签发的计划生育证明； 2、医疗部门出具的婴儿死亡证明； 3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证； 4、携带准备好的材料，到购买社保所在地办理即可； 5、一次性生育补贴：流产400元，仅限女方生育
6,932 2022.04.17
